一、崗位職責(zé)
1、招聘支持:協(xié)助發(fā)布和維護(hù)招聘信息,參與簡歷篩選、面試安排及招聘流程的協(xié)調(diào)溝通。
2、培訓(xùn)與活動(dòng):參與員工培訓(xùn)的策劃與組織、協(xié)助執(zhí)行公司文化活動(dòng),助力團(tuán)隊(duì)凝聚力提升。
3、員工關(guān)系:協(xié)助勞動(dòng)合同簽訂與臺(tái)賬更新,支持員工入職、離職等相關(guān)手續(xù)辦理。
4、行政支持:協(xié)助會(huì)議安排、辦公用品管理、文件歸檔等日常行政事務(wù)。
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;對(duì)建筑、地產(chǎn)行業(yè)感興趣者專業(yè)可適當(dāng)放寬;
2、具有校園社團(tuán)管理、班級(jí)管理或人力資源相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用Office辦公軟件,擅長Excel者優(yōu)先,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理與分析能力;
4、具備良好的溝通表達(dá)、邏輯思維和學(xué)習(xí)能力,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),積極主動(dòng),富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與服務(wù)意識(shí);
5、能連續(xù)實(shí)習(xí)2-3個(gè)月及以上者優(yōu)先。
三、薪酬福利
1、本科:120元/天,碩士:150元/天
2、每月300元餐補(bǔ)、600元房補(bǔ)(以出勤天數(shù)占該月工作日天數(shù)比例折算)
3、公司不提供住宿,有食堂,若在食堂就餐不發(fā)放餐補(bǔ)