職位描述
面銷/陌拜門店銷售珠寶/首飾零售/批發(fā)新零售
薪資待遇：
試用期3200，轉(zhuǎn)正底薪加保底提成，轉(zhuǎn)正保底4-10k，包吃住。
試用期3200，轉(zhuǎn)正底薪加保底提成，轉(zhuǎn)正保底4-10k，包吃住。
上班時間：
早九晚十，上一休一。
早九晚十，上一休一。
崗位職責(zé)：
1.為顧客提供卓越的服務(wù)，以此達成銷售目標(biāo)。
2.向顧客傳達珠寶知識，宣傳公司品牌理念。
3.積累客戶資源并定期回訪，與顧客保持長期、良好關(guān)系。
4.做好店內(nèi)商品管理工作，保障商品陳列有序與干凈明亮。
5.挖掘異業(yè)資源，為團隊營銷目標(biāo)達成做好輔助工作。
6.貫徹執(zhí)行公司各項管理制度與操作流程規(guī)范。
7.配合執(zhí)行公司品牌宣傳推廣活動。
8.完成上級安排的其他任務(wù)。
任職資格：
1、20-35歲，學(xué)歷不限，男女不限；
2、形象好，氣質(zhì)佳，品行端正，無不良嗜好；
3、性格開朗，熱情大方，親和力強、有良好的口頭表達能力和服務(wù)意識；
4、零售行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有珠寶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具備一定的禮儀知識，強烈的責(zé)任心和服務(wù)意識；
6、良好的團隊協(xié)作精神。
晉升機制
專賣店：珠寶顧問——副主管——主管——副店長——店長——營運督導(dǎo)——營運經(jīng)理——營運總監(jiān)
專柜：珠寶顧問——主管——柜長——店長——營運督導(dǎo)——營運經(jīng)理——營運總監(jiān)
1.為顧客提供卓越的服務(wù)，以此達成銷售目標(biāo)。
2.向顧客傳達珠寶知識，宣傳公司品牌理念。
3.積累客戶資源并定期回訪，與顧客保持長期、良好關(guān)系。
4.做好店內(nèi)商品管理工作，保障商品陳列有序與干凈明亮。
5.挖掘異業(yè)資源，為團隊營銷目標(biāo)達成做好輔助工作。
6.貫徹執(zhí)行公司各項管理制度與操作流程規(guī)范。
7.配合執(zhí)行公司品牌宣傳推廣活動。
8.完成上級安排的其他任務(wù)。
任職資格：
1、20-35歲，學(xué)歷不限，男女不限；
2、形象好，氣質(zhì)佳，品行端正，無不良嗜好；
3、性格開朗，熱情大方，親和力強、有良好的口頭表達能力和服務(wù)意識；
4、零售行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有珠寶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具備一定的禮儀知識，強烈的責(zé)任心和服務(wù)意識；
6、良好的團隊協(xié)作精神。
晉升機制
專賣店：珠寶顧問——副主管——主管——副店長——店長——營運督導(dǎo)——營運經(jīng)理——營運總監(jiān)
專柜：珠寶顧問——主管——柜長——店長——營運督導(dǎo)——營運經(jīng)理——營運總監(jiān)
工作地點
成都錦江區(qū)春熙路步行街
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