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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)應(yīng)用系統(tǒng)的日常運(yùn)維、故障診斷與優(yōu)化升級，統(tǒng)籌系統(tǒng)實施全流程及運(yùn)維保障工作，確保系統(tǒng)穩(wěn)定高效運(yùn)行。
2、精準(zhǔn)梳理業(yè)務(wù)需求，制定項目推進(jìn)計劃，跟蹤開發(fā)質(zhì)量與進(jìn)度，保障項目按期按質(zhì)完成上線交付。
3、對接并收集用戶在系統(tǒng)使用中遇到的問題，深入分析成因，高效協(xié)調(diào)資源解決問題，提升用戶體驗。
4、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)操作手冊的編制、修訂與完善，組織開展用戶培訓(xùn)及常態(tài)化技術(shù)支持，保障用戶熟練掌握系統(tǒng)應(yīng)用。
5、參與公司信息化項目的上線測試與實施落地，嚴(yán)格把控項目交付標(biāo)準(zhǔn)，確保按期達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。
任職要求：
1、計算機(jī)、信息管理、軟件工程等相關(guān)專業(yè)背景；
2、熟練掌握SQL語言，能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)庫查詢、更新、優(yōu)化等操作，具備扎實的數(shù)據(jù)庫應(yīng)用能力；
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠主動挖掘問題、分析問題并推動解決；
4、具備高度的責(zé)任心和良好的抗壓能力，可適應(yīng)項目推進(jìn)過程中的各類挑戰(zhàn)；
5、有信息化項目實施或相關(guān)運(yùn)維工作經(jīng)驗優(yōu)先，具備金蝶HR系統(tǒng)、藍(lán)凌OA系統(tǒng)、企微、IAM實施經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。