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崗位職責(zé)?
（一）內(nèi)容戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行?
1、結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)、品牌定位及市場(chǎng)趨勢(shì)，制定短視頻內(nèi)容的長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃與短期執(zhí)行計(jì)劃，明確內(nèi)容方向、風(fēng)格調(diào)性及核心主題，確保內(nèi)容具有獨(dú)特性與競(jìng)爭(zhēng)力。?
2、主導(dǎo)短視頻創(chuàng)意策劃工作，組織團(tuán)隊(duì)頭腦風(fēng)暴，挖掘熱門(mén)話題與用戶痛點(diǎn)，策劃具有高傳播潛力的內(nèi)容選題，撰寫(xiě)詳細(xì)的腳本大綱，指導(dǎo)編導(dǎo)完成腳本創(chuàng)作，把控腳本質(zhì)量與創(chuàng)意可行性。?
3、參與短視頻拍攝現(xiàn)場(chǎng)管理，與拍攝團(tuán)隊(duì)緊密溝通，確保拍攝場(chǎng)景、演員表現(xiàn)、畫(huà)面質(zhì)感等符合腳本要求與內(nèi)容預(yù)期，及時(shí)解決拍攝過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，保障拍攝進(jìn)度與質(zhì)量。
（二）短視頻矩陣運(yùn)營(yíng)管理?
1、負(fù)責(zé)公司短視頻矩陣賬號(hào)的整體規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)，制定各賬號(hào)定位、內(nèi)容分發(fā)策略及運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)矩陣賬號(hào)之間的協(xié)同發(fā)展，擴(kuò)大品牌影響力與用戶覆蓋面。
2、建立并優(yōu)化短視頻運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化流程（SOP），涵蓋內(nèi)容創(chuàng)作、審核發(fā)布、互動(dòng)管理、數(shù)據(jù)分析等環(huán)節(jié)，明確各崗位工作職責(zé)與操作規(guī)范，提高運(yùn)營(yíng)效率與質(zhì)量穩(wěn)定性。
3、實(shí)時(shí)監(jiān)控矩陣賬號(hào)數(shù)據(jù)表現(xiàn)，包括播放量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、漲粉率、完播率等關(guān)鍵指標(biāo)，深入分析數(shù)據(jù)變化原因，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布計(jì)劃，提升賬號(hào)運(yùn)營(yíng)效果。
（三）團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)?
負(fù)責(zé)短視頻運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的組建與日常管理工作，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，合理規(guī)劃團(tuán)隊(duì)架構(gòu)，明確各崗位人員職責(zé)與分工，制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃與目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行。
任職要求?
（一）教育背景?
本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、傳媒、廣告、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。?
（二）工作經(jīng)驗(yàn)?
具有短視頻運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功打造爆款短視頻或運(yùn)營(yíng)千萬(wàn)級(jí)粉絲賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
熟悉短視頻全流程運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容策劃、拍攝制作、發(fā)布推廣、數(shù)據(jù)分析等環(huán)節(jié)，具備從 0 到 1 搭建短視頻團(tuán)隊(duì)與運(yùn)營(yíng)體系的能力。?