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直接匯報(bào)人：副總經(jīng)理。雙休。每天工作七小時(shí)。試用期三個(gè)月，薪資7000-9000，可提前轉(zhuǎn)正，。當(dāng)然，如果認(rèn)為薪資結(jié)構(gòu)不合理，入職后可以說(shuō)服我修改，薪資結(jié)構(gòu)也是本職務(wù)工作范圍。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司的培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)價(jià)的組織、后勤保障工作，例如收集審核各類表格、表單；
2、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等；
3、管理員工信息資料及各類人事資料；
4、辦理人事招聘、人才引進(jìn)、內(nèi)部調(diào)動(dòng)；
5、梳理和執(zhí)行公司規(guī)章制度和各部門工作流程、工作職責(zé)，處理員工獎(jiǎng)懲事宜。
6、梳理公司資質(zhì)認(rèn)證，政府補(bǔ)貼等工作。
7、日常公司費(fèi)用管理，報(bào)銷統(tǒng)計(jì)等等。
任職要求：
教育背景:人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
經(jīng) 驗(yàn): 1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
性格大方穩(wěn)重，形象佳。