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【崗位職責(zé)】 ?1、全面負(fù)責(zé)門店管理?：店長(zhǎng)需要全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施，執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，做好門店各個(gè)部門的分工管理工作?。 2、商品管理?：監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度?。 3、設(shè)備與衛(wèi)生管理?：掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)，監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理?。 4、員工培訓(xùn)與管理?：負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)帶教，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；管理門店員工的面試、工作評(píng)估，確保員工適配適崗??。 5、銷售與業(yè)績(jī)管理?：充分利用門店的商品和營(yíng)銷資源，最大化產(chǎn)出銷售結(jié)果；負(fù)責(zé)門店的物資管理，確保訂購(gòu)合理、保管妥善、控制損耗；合理排班、分工明確，統(tǒng)籌調(diào)度門店人力資源，確保高峰期的工作效率?。 6、突發(fā)事件處理?：負(fù)責(zé)妥善處理所轄門店的突發(fā)事件，維護(hù)公司形象，并及時(shí)匯報(bào)給直接上級(jí)? 【崗位要求】 3-5年鞋服零售類管理經(jīng)驗(yàn)