崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司生鮮品類在京東自營渠道的運營操盤,制定年度/季度/月度銷售目標(biāo)與運營策略,對GMV、利潤、庫存周轉(zhuǎn)等核心指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、主導(dǎo)京東自營店鋪的整體規(guī)劃與落地,包括商品上新、定價策略、爆款打造、頁面優(yōu)化、促銷節(jié)奏等;
3、深度對接京東采銷與小二,維護(hù)良好合作關(guān)系,爭取平臺資源(如秒殺、百億補貼、頻道活動、倉配支持等);
4、負(fù)責(zé)自營入倉、補貨計劃、庫存管控、效期管理,確保生鮮商品高周轉(zhuǎn)、低損耗;
5、精通京東快車、京挑客、海投等推廣工具,制定并執(zhí)行站內(nèi)廣告投放策略,提升ROI;
6、監(jiān)控行業(yè)動態(tài)與競品數(shù)據(jù),快速調(diào)整運營策略,提升市場占有率;
7、協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、客服、設(shè)計、財務(wù)等內(nèi)部團隊,確保運營節(jié)奏高效落地;
8、定期輸出運營復(fù)盤報告,分析銷售數(shù)據(jù)、流量結(jié)構(gòu)、用戶行為,提出優(yōu)化方案。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上京東自營實操經(jīng)驗,必須有生鮮品類操盤經(jīng)歷(如水果、蔬菜、肉禽蛋、水產(chǎn)、預(yù)制菜等);
2、熟悉京東自營平臺規(guī)則、入倉流程、結(jié)算邏輯、效期管理、冷鏈履約等生鮮行業(yè)特殊性;
3、有成功打造過千萬級生鮮自營店鋪或從0到1起量的案例優(yōu)先;
具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運營決策;
4、強資源整合能力與平臺溝通能力,能獨立對接采銷爭取資源;
5、抗壓能力強,適應(yīng)電商快節(jié)奏,以結(jié)果為導(dǎo)向,具備強烈的目標(biāo)感與責(zé)任心;
6、能接受季節(jié)性高強度工作節(jié)奏(如618、雙11、春節(jié)檔等);
7、有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,可帶小團隊快速擴張。
加分項:
熟悉京東OEM、京東折扣超市、七鮮等生鮮子渠道運營;
有冷鏈履約、生鮮損耗控制、臨期處理實操經(jīng)驗;