1.統(tǒng)籌董事長日程管理(會議、出差、接待等),精準(zhǔn)記錄會議紀(jì)要并跟進(jìn)事項落地;起草、流轉(zhuǎn)董事長所需公文、信函及報告,確保文件規(guī)范;協(xié)調(diào)內(nèi)外部溝通,對接各部門及重要合作方,保障信息高效傳遞;管理董事長辦公事務(wù)(文件歸檔、訪客接待、物資調(diào)配等),維護(hù)辦公秩序。
2.負(fù)責(zé)董事長日常通勤、公務(wù)出行及商務(wù)接待用車,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,保障行車安全;定期對車輛進(jìn)行保養(yǎng)、清潔與故障排查,確保車輛狀態(tài)良好;合理規(guī)劃出行路線,規(guī)避擁堵,保證準(zhǔn)時抵達(dá);妥善保管車輛證件、工具及隨車物品,做好用車登記。
3.學(xué)歷與經(jīng)驗:大專及以上學(xué)歷,具備相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;當(dāng)兵人員優(yōu)先錄用。
4.技能要求:熟練掌握公文寫作、辦公軟件(Word/Excel/PPT)及日程管理工具;持有C1及以上駕照,駕駛技術(shù)嫻熟,無重大交通事故記錄;具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理能力,善于統(tǒng)籌安排多任務(wù)。
5.素質(zhì)要求:嚴(yán)格遵守保密協(xié)議,抗壓能力強(qiáng);形象得體、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng);時間觀念極強(qiáng),能適應(yīng)彈性工作。
6.其他要求:身高1米8以上 。
7.薪資待遇:具體薪資面議;休息制度:每半個月休息2天。