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崗位職責(zé)：
1、通過電話、微信、QQ等聯(lián)系開發(fā)新客戶，了解市場信息并反饋記錄；
2、做好新客戶的前期開發(fā)、跟蹤與維護(hù)；
3、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，至少一年以上經(jīng)驗。
2、具備較強的溝通能力、理解能力與抗壓能力；

一、基本福利制度
1.人性化工作時間設(shè)計：大小周、7小時40分/天工作制；法定假期按照國家規(guī)定執(zhí)行；
2.完善的員工薪酬、福利保障體系：提供醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、雇主責(zé)任險，以及住房補助，年度健康體檢等
3.豐厚的年終獎金：1個月
4.全方位休假管理方案：提供帶薪年休假、春節(jié)假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假等假期
5.完善的培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)等
6.豐富的業(yè)余文化生活：公司成立各種協(xié)會，如：動感單車，羽毛球，各種團(tuán)建，年度旅游；
7.完善的員工關(guān)懷計劃：結(jié)婚、生子賀金，節(jié)日禮金，各種慰問金，生日賀禮等