職位描述:
- 統(tǒng)籌區(qū)域重點KA或CVS系統(tǒng)開發(fā)、合同談判簽署及合作系統(tǒng)高效、高質運營,提升品牌在系統(tǒng)的影響力;
- 針對負責系統(tǒng)進行價盤管理,新品提報及商家跟進;
- 跟進負責系統(tǒng)的對賬準確率及回款及時率;
- 針對系統(tǒng)特性,統(tǒng)籌大型促銷活動的談判與執(zhí)行,與各區(qū)達成共識溝通確?;顒拥膱?zhí)行及保質保量的達成;
- 幫扶區(qū)域解決系統(tǒng)談判、執(zhí)行過程中的難點,以助力區(qū)域完成系業(yè)績目標;
- 定期針對該系統(tǒng)的生意表現進行經營狀況分析,通過數據找到核心問題并協(xié)助區(qū)域進行解決,同時關注競品,為系統(tǒng)優(yōu)化、新品開發(fā)等提供參考信息。
職位要求:
- 具備快消品總采經驗,KA/CVS系統(tǒng)談判經驗優(yōu)先;
- 出色的客戶溝通能力,具備較強的客情維護能力;
- 擅長合同談判,能把握談判的原則,有一定的促成談判的途徑和思路,能迅速找到客戶關鍵人,理清客戶內部關系,及時拿到客戶需求,找到談判突破口
- 數字分析能力和邏輯推理能力,有較強的洞察力,能準確探尋客戶的真實需求;
- 具備統(tǒng)籌協(xié)作能力,經營思維和主人翁意識,抗壓能力強。