職位描述
管理經(jīng)驗團隊搭建經(jīng)驗招聘經(jīng)驗績效考核二級人力資源管理師一級人力資源管理師
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助上級建立全公司招聘、人員補充、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
2.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)，辦理員工招聘、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
3.建立、維護人事檔案，辦理和更新；
4.執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類的實施，配合其它業(yè)務(wù)部門工作；
5.收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
6.協(xié)同聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
7.幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動，條件團隊氛圍。
工作地點
遼寧省沈陽市和平區(qū)長白三街58號
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