崗位職責:
1、負責跟進公司業(yè)務數(shù)據(jù)和業(yè)務變化,運用科學化的數(shù)據(jù)挖掘方法和技術(shù),深入挖掘和分析海量商業(yè)數(shù)據(jù);
2、負責利用專業(yè)的統(tǒng)計學知識結(jié)合算法,提高業(yè)務數(shù)據(jù)應用的效能;
3.高效建設并維護業(yè)務策略分析報表及產(chǎn)品工具,及時發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題,高效診斷和分析,揭示業(yè)務風險;
4..通過對指標的追蹤、分析,做預警、給策略,給出改善意見并促進達成
5.業(yè)務策略落地的專項運營管理。
任職要求:
1、具備較強數(shù)據(jù)分析能力及數(shù)據(jù)建模能力,對數(shù)據(jù)有敏感性,善于從業(yè)務視角觀察和分析問題并用簡潔而清晰的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析背后的業(yè)務洞察;
2、精通SQL、Excel,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析建模方法;
3、具備優(yōu)秀的業(yè)務洞察,策略閉環(huán),溝通協(xié)作,落地執(zhí)行能力;
4、有業(yè)務策略或經(jīng)營管理崗經(jīng)驗者優(yōu)先。