崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新人培訓(xùn)的對(duì)接工作,包括協(xié)調(diào)培訓(xùn)相關(guān)事宜,跟進(jìn)新人培訓(xùn)后的適應(yīng)情況。
2、處理員工考核相關(guān)事務(wù),組織開(kāi)展考核工作,統(tǒng)計(jì)和反饋考核結(jié)果。
3、管理銷售臺(tái)賬,及時(shí)錄入、更新銷售相關(guān)數(shù)據(jù),確保臺(tái)賬清晰準(zhǔn)確。
4、跟進(jìn)訂單與合同全流程,從訂單接收、合同簽訂到履約完成,全程把控。
5、管理分公司的物料及配件,負(fù)責(zé)采購(gòu)申請(qǐng)、入庫(kù)盤(pán)點(diǎn)、領(lǐng)用登記等工作。
6、處理各類文件的收發(fā)、歸檔,以及客戶報(bào)價(jià)單的制作和跟進(jìn)。
7、支持投標(biāo)與項(xiàng)目工作,協(xié)助整理標(biāo)書(shū)、準(zhǔn)備資質(zhì)文件,跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度。
8、負(fù)責(zé)分公司的行政及后勤保障,包括辦公用品采購(gòu)、辦公環(huán)境維護(hù)、員工福利保障等日常事務(wù)。
任職要求:
能熟練使用各種Office辦公軟件,需要具備良好的語(yǔ)言表達(dá)及較強(qiáng)的溝通能力,工作認(rèn)真細(xì)致,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。
職位福利:?jiǎn)T工旅游、員工福利賀金、每年調(diào)薪、五險(xiǎn)一金、生日禮物、帶薪年假
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金 有餐補(bǔ) 包住