1.審核、評(píng)估及起草公司各類法律文件、制度、合同、采購(gòu)文件、授權(quán)委托書(shū)等，確保其符合法律法規(guī)要求，制定標(biāo)準(zhǔn)合同模板；
2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)控自查，牽頭公司制度體系建設(shè)、制度編制、章程修訂等相關(guān)工作，負(fù)責(zé)公司對(duì)所屬企業(yè)合規(guī)檢查及管理等工作；
3.負(fù)責(zé)公司專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理；
4.組織開(kāi)展法律培訓(xùn)，參與及組織對(duì)下屬公司的法律管理和指導(dǎo)工作;
5.與外部律師機(jī)構(gòu)保持良好合作關(guān)系，確保外部法律資源的有效利用;
6.接受各部門(mén)法律咨詢并為公司重大經(jīng)營(yíng)決策、商務(wù)談判等提供全程法律支持，出具法律意見(jiàn)書(shū)，預(yù)防和應(yīng)對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)，處理公司糾紛和訴訟事宜，維護(hù)公司合法權(quán)益;
7.公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

崗位要求

1.本科以上學(xué)歷，法律、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，通過(guò)國(guó)家統(tǒng)—法律職業(yè)資格考試;
2.3年以上法律工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)總部法律實(shí)務(wù)或境內(nèi)頭部律所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有教育/醫(yī)養(yǎng)國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.有良好的法律基礎(chǔ)，熟悉民商事法律與實(shí)務(wù)技能，熟悉公司法務(wù)工作流程、制度和政策，熟悉訴訟仲裁、勞動(dòng)糾紛處理，具有一定的訴訟、內(nèi)控合規(guī)、合同管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力及寫(xiě)作能力，具備較強(qiáng)的溝通影響能力、抗壓力、決策力及解決突發(fā)事件能力。