1.將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度。
2.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,生產(chǎn)計劃并監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃實施;
3.提升員工素養(yǎng)、加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)同,確保部門業(yè)績持續(xù)穩(wěn)定增長;
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任職要求:
具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和組織能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊高效完成工作任務(wù)