崗位職責:
一、品牌活動策劃與執(zhí)行
1. 負責線上線下品牌活動的創(chuàng)意策劃及落地執(zhí)行,提升品牌曝光與用戶粘性;
統(tǒng)籌活動資源(如社交媒體、KOL、線下門店聯動等),確?;顒有Чc預算控制;
2. 策劃節(jié)日營銷、聯名活動、公益事件等,強化品牌年輕化、潮流化形象。
二、新品推廣與營銷方案
1. 主導新品上市全案策劃,包括產品定位、賣點包裝、傳播策略及銷售轉化鏈路設計;
2. 制定分階段推廣計劃(預熱-引爆-長尾),整合線上線下資源實現聲量&銷量雙目標。
三、市場分析與競品研究
1. 定期監(jiān)測行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及消費者偏好,輸出市場洞察報告;
2. 基于數據分析優(yōu)化活動策略,提出差異化競爭方案。
四、跨部門協作
聯動產品研發(fā)、運營、設計等部門,確?;顒优c品牌調性、產品節(jié)奏一致;
任職要求:
一、基本條件
1. 本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、傳媒相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 3-5年快消/飲品行業(yè)活動策劃經驗,有成功案例者優(yōu)先;
3. 熟悉社交媒體(微信、抖音、小紅書)玩法及線下活動執(zhí)行流程。
二、核心能力
1. 強創(chuàng)意策劃能力,能輸出兼具傳播力與轉化力的方案;
2. 抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作,能同時推進多項目。
加分項
1. 熟悉茶飲行業(yè)產品邏輯及消費者行為;
2. 擁有媒體/KOL資源或大型活動執(zhí)行經驗。
職位亮點:
行業(yè)前景:加入高速增長的茶飲賽道,深度參與國民級品牌建設;
創(chuàng)意空間:開放的企業(yè)文化,鼓勵創(chuàng)新提案與跨界嘗試;
資源支持:成熟供應鏈+用戶基礎,助力方案高效落地;