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更新于 7月15日

物業(yè)項目經(jīng)理

8000-10000元·13薪
  • 杭州拱墅區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小區(qū)商場寫字樓
1.負(fù)責(zé)貫徹落實公司下達(dá)的規(guī)章制度、目標(biāo)/指標(biāo)和各項指示要求,組織制定物業(yè)服務(wù)中心管理服務(wù)方案、專項工作計劃;
2.負(fù)責(zé)項目交付前期介入、團(tuán)隊組建、物業(yè)交付及磨合期的管理;對承接查驗遺留問題和售后問題,負(fù)責(zé)和建設(shè)方、施工方溝通并跟蹤整改閉環(huán);
3.負(fù)責(zé)制定物業(yè)服務(wù)中心年度、月度計劃目標(biāo)和實施;負(fù)責(zé)日常管理工作,對管理服務(wù)品質(zhì)實施檢查、監(jiān)督、考核,組織落實;
4.負(fù)責(zé)制訂、修訂物業(yè)服務(wù)中心組織架構(gòu)和崗位編制,對服務(wù)中心人員實施考核,并針對人員選聘、晉升、降職、辭退提出建議;
5.負(fù)責(zé)組織審核物業(yè)服務(wù)定價、費(fèi)用預(yù)算、立項/采購申請,并監(jiān)督、審核物業(yè)服務(wù)中心各項成本支出;
6.負(fù)責(zé)重要客戶溝通與維護(hù),處理客戶投訴、重大客戶投訴,并組織實施糾正、改進(jìn)措施;
7.負(fù)責(zé)審批項目各類方案;
8.負(fù)責(zé)組織負(fù)責(zé)重大質(zhì)量問題、突發(fā)事件/事故,并組織實施糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施;
9.負(fù)責(zé)和建設(shè)方及相關(guān)政府部門的對接與溝通;
10.組織落實公司下達(dá)的其他任務(wù)。

工作地點

拱墅區(qū)杭州市水務(wù)集團(tuán)

職位發(fā)布者

危夢欣/人事經(jīng)理

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凡略科技是一家提供企業(yè)人力資源相關(guān)軟件與平臺的企業(yè)
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