薪資待遇(加入“同順仁”的理由):
1. 工作時(shí)間:上九下六,周末雙休,法定節(jié)假日正常休息
2. 薪資待遇:底薪8000,提成20%~45%,考核期一個(gè)月薪資面議
3. 實(shí)習(xí)期1-3個(gè)月,五險(xiǎn)一金
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)公司渠道二部的人員管理,滿編五人團(tuán)隊(duì)(如果您自己有2-3人團(tuán)隊(duì)更優(yōu),可直接團(tuán)隊(duì)入職);
2. 開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,拓展新渠道及老渠道客戶的維護(hù),增加客戶的粘性;
3. 負(fù)責(zé)渠道市場(chǎng)信息的收集及項(xiàng)目推進(jìn)運(yùn)行;
4. 每月完成既定銷售指標(biāo),并與團(tuán)隊(duì)共同完成銷售任務(wù)。
任職要求:
1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有快消品、福利商會(huì)等渠道資源優(yōu)先考慮;
2. 性別不限,年齡在28-40歲之間,優(yōu)秀者可放寬條件(能力至上,彈性框架);
3. 對(duì)銷售和旅游行業(yè)有正向的認(rèn)知(愛旅行愛生活愛銷售)和快速的學(xué)習(xí)能力;
4. 熟悉銷售渠道的拓展和維護(hù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析.營(yíng)銷推廣能力;
5. 有個(gè)人目標(biāo)和未來職業(yè)規(guī)劃,可同公司長(zhǎng)久合作發(fā)展;有責(zé)任心,具備一定抗壓能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
6. 價(jià)值觀正,善于發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)溝通解決,思維發(fā)散,不逃避問題,能準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及客戶心理;