一、工作職責(zé)
通過公司的崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,實(shí)地的體驗(yàn)參觀,將醫(yī)院醫(yī)療、養(yǎng)老社區(qū)、紀(jì)念園林等實(shí)體的醫(yī)療資源、養(yǎng)老資源和客戶需求進(jìn)行對(duì)接,為其家庭做健康、養(yǎng)老、投資理財(cái)、保險(xiǎn)的方案規(guī)劃。
二、任職要求
1、25-45歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。性別不限,身體健康,無不良嗜好;
2、有較強(qiáng)學(xué)習(xí)力,較好的自律,執(zhí)行力強(qiáng),具有服務(wù)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí);
3、同業(yè)或銷售團(tuán)隊(duì)優(yōu)先錄入,級(jí)別及收入提升,優(yōu)待高端聘才,待遇只有你想不到,沒有給不到。
三、福利待遇
1、彈性工作,周末雙休,5A級(jí)寫字樓,交通便利。
2、無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)的機(jī)制,多勞多得上不封頂(底薪3500~8000元,提成高達(dá)30%~50%,年薪百萬不是夢(mèng))
3、專業(yè)的培訓(xùn)、專屬的辦公職場(chǎng)、獲取前沿資訊和政策,體驗(yàn)式的參與,讓銷售簡(jiǎn)單化。
5、公平公正公開的環(huán)境,80、90后團(tuán)隊(duì)沒有復(fù)雜的人際關(guān)系。
6、首傭、續(xù)傭、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)、國(guó)內(nèi)外旅游獎(jiǎng)勵(lì)、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、過年過節(jié)發(fā)放米油、購(gòu)物卡等各種禮品,每年均會(huì)組織體檢等福利活動(dòng)
7、世界500強(qiáng)企業(yè),晉升自由無上限,收入無上限,月入過萬很正常,年薪百萬不是夢(mèng)。
工作時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日正常休
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)、周末雙休、彈性工作、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)