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更新于 12月11日

儲(chǔ)備主管+底薪4K+提供資源

1-1.8萬(wàn)
  • 武漢武昌區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招5人

職位描述

KA大客戶個(gè)人客戶渠道銷(xiāo)售電話銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)旅游服務(wù)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
工作職責(zé): 1、公司下發(fā)的老客戶資源(主要針對(duì)沒(méi)有客戶經(jīng)理或客戶經(jīng)理已離職的vip老客戶)前期與客戶電話取得聯(lián)系,告知客戶公司近舉辦的vip客戶服務(wù)活動(dòng)(健康體檢/國(guó)內(nèi)旅游/戶外采摘/節(jié)假日禮品等等),協(xié)助客戶成功參與公司活動(dòng)。 2、對(duì)公司下發(fā)的vip老客戶進(jìn)行電話回訪和保單體檢,理賠,幫助客戶手機(jī)端修改保單資料等服務(wù)。 3、客戶保單即將到期或者已經(jīng)到期的,協(xié)助客戶轉(zhuǎn)保,續(xù)保,轉(zhuǎn)存??蛻舯问У?,協(xié)助客戶復(fù)效。 4、協(xié)助公司管理員工日常出勤,協(xié)助員工日常客戶接待,回訪。 5、 配合公司制度周計(jì)劃,月規(guī)劃。 任職要求: 1、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)言富有感染力。 2、年齡:25-45周歲 3、學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷 4、個(gè)性開(kāi)朗、反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的事業(yè)心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 公司福利:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、話補(bǔ),餐補(bǔ),交通補(bǔ)貼 上班時(shí)間: 上午9;00-12:00 下午:2:30-5:00

工作地點(diǎn)

武漢武昌區(qū)帝斯曼國(guó)際中心23樓

職位發(fā)布者

李女士/部門(mén)經(jīng)理

立即溝通
公司Logo泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司湖北武漢寶豐支公司
泰康保險(xiǎn)集團(tuán):泰康保險(xiǎn)集團(tuán)成立于1996年,是《保險(xiǎn)法》頒布后國(guó)內(nèi)首批股份制保險(xiǎn)公司,連續(xù)七年入選“世界500強(qiáng)”,是一家涵蓋保險(xiǎn)、資管、醫(yī)養(yǎng)三大核心業(yè)務(wù)的大型金融保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)。在保險(xiǎn)方面,泰康保險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)模排名國(guó)內(nèi)前三,累計(jì)服務(wù)4.2億個(gè)人客戶和49萬(wàn)家企業(yè)客戶;在資管方面,泰康管理資產(chǎn)規(guī)模超38000億元,受托管理的第三方資產(chǎn)總規(guī)模近17000億元,養(yǎng)老金管理規(guī)模超8900億元;在醫(yī)養(yǎng)方面,泰康是高品質(zhì)養(yǎng)老社區(qū)的代名詞,在全國(guó)已完成35城養(yǎng)老社區(qū)及5地醫(yī)學(xué)中心布局。泰康擁抱新壽險(xiǎn),充分發(fā)揮商業(yè)模式特色,打造長(zhǎng)壽、健康、財(cái)富三大閉環(huán),構(gòu)建大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系,“支付+服務(wù)+投資”三端協(xié)同,持續(xù)增進(jìn)人民福祉。泰康養(yǎng)老:泰康養(yǎng)老成立于2007年8月10日,注冊(cè)資本90億元,是泰康保險(xiǎn)集團(tuán)服務(wù)民生保障工程最核心的子公司,目前在全國(guó)范圍內(nèi)設(shè)立了34家分公司。截至當(dāng)前,泰康養(yǎng)老總資產(chǎn)規(guī)模突破1135億元,企業(yè)年金受托管理規(guī)模超5200億元,個(gè)人養(yǎng)老金業(yè)務(wù)規(guī)模超9億元,累計(jì)服務(wù)企業(yè)客戶超49萬(wàn)家,服務(wù)員工超3400萬(wàn)人次。以企業(yè)年金和團(tuán)體保險(xiǎn)起步,到服務(wù)職工個(gè)人及家庭的職域服務(wù)模式,泰康養(yǎng)老深耕多層次養(yǎng)老保障體系建設(shè),致力于為企事業(yè)單位職工群體提供一攬子醫(yī)養(yǎng)解決方案。泰康養(yǎng)老擁抱新壽險(xiǎn),做大做強(qiáng)二三支柱,始終致力于服務(wù)國(guó)家民生,讓多層次社會(huì)保障體系能夠惠及更多民眾,真正成為中國(guó)大民生工程核心骨干企業(yè)。泰康養(yǎng)老率先探索面向員工個(gè)人的BBC服務(wù)模式,年均復(fù)合增長(zhǎng)率101%,團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)模式,項(xiàng)目制運(yùn)作,將對(duì)公優(yōu)質(zhì)服務(wù)延伸到企事業(yè)單位職工及家屬,歡迎各位求職者加盟全新模式的保險(xiǎn)康養(yǎng)賽道!
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