該崗位不同于建筑施工行業(yè),請謹慎投遞,謝謝!
職責描述:
1、全面主持區(qū)域內機構養(yǎng)老板塊工作,負責前期籌建,日常管理、隊伍建設、食堂管理、日常照護管理等;
2、快速組建運營管理團隊并進行內部人才梯隊建設,組織開展培訓、認證,在規(guī)定時間搭建具備運營條件的管理體系;
3.、根據(jù)公司養(yǎng)老自身特點設計標準化服務及業(yè)務模式;
4、落實外聯(lián)任務,與政府相關部門、醫(yī)院等機構社會團體、公益機構建立良好關系,開拓新業(yè)務。
任職資格:
1、本科及以上學歷,中醫(yī)、護理、內科等專業(yè)優(yōu)先;
2、25歲-45歲,3年及以上養(yǎng)老院管理工作經驗,持心腦血管職業(yè)醫(yī)師證與臨床經驗、有相關心腦血管從事護士護理方面的專業(yè)護理證書優(yōu)先;
3、有醫(yī)療背景,養(yǎng)老產業(yè)有系統(tǒng)認識,熟悉養(yǎng)老、護理機構的管理模式、服務流程、質量控制、床位營銷、膳食搭配、團隊建設經驗豐富等;熟悉養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)、行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢。熟悉政府和養(yǎng)老企業(yè)的運作機制與辦事流程;
4、具有較強的領導、組織、協(xié)調、管理、溝通、執(zhí)行能力;
5、熟練駕駛,自有車輛。
工作性質屬于常駐川內項目。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、五險、項目獎金、帶團隊、包吃、包住、公費差旅