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【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)公司日常行政管理，確保辦公環(huán)境整潔有序，設(shè)施設(shè)備運(yùn)行正常； - 制定并執(zhí)行人力資源政策和流程，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等，以支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展； - 協(xié)調(diào)各部門(mén)需求，合理安排公司資源分配，提高工作效率； - 管理員工檔案，確保信息安全與合規(guī)性； - 組織并實(shí)施員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)； - 處理員工投訴及糾紛，建立良好的企業(yè)文化和員工關(guān)系； - 編制各類(lèi)行政費(fèi)用預(yù)算，并控制成本，實(shí)現(xiàn)資源有效利用； - 定期組織團(tuán)建活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。 【任職要求】 - 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； - 具備3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)； - 出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系； - 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整人力資源策略； - 工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的時(shí)間管理和項(xiàng)目管理能力； - 熟練使用辦公軟件，具備良好的文字功底，能夠撰寫(xiě)各類(lèi)行政文件。 六天工作制，早9晚6，中休一小時(shí)，能熟練駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)（C1），辦公地停車(chē)免費(fèi)，距離地鐵站100米，接受偶爾出差3-5天。