一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓企業(yè)戶資源,挖掘潛在合作機(jī)會(huì),完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo)。
2.、深入了解客戶需求,制定個(gè)性化的產(chǎn)品解決方案與合作方案,推動(dòng)項(xiàng)目合作落地。
3.、建立并維護(hù)與客戶的長(zhǎng)期良好合作關(guān)系,定期進(jìn)行客戶拜訪、溝通,及時(shí)解決客戶問題與反饋,提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。
4.、收集分析客戶所在行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為公司市場(chǎng)策略和產(chǎn)品優(yōu)化提供有效建議。
5.、協(xié)同公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì),如產(chǎn)品、技術(shù)、售后等,確保項(xiàng)目順利推進(jìn),保障服務(wù)質(zhì)量。
二、薪資待遇:
基本工資7-9K(面試定薪)+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金,上手后綜合收入2-3W
(入職試用期6個(gè)月,前3個(gè)月保護(hù)期,績(jī)效工資按100%發(fā)放。
保護(hù)期之后考核,70%無責(zé)底薪+30%績(jī)效(考核開發(fā)、占比、業(yè)績(jī)))
三、上班時(shí)間:9:00-18:00 周末雙休 節(jié)假日休息
四、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡在25-30歲之間,年輕富有活力,對(duì)銷售工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力和上進(jìn)心。
2、對(duì)健康管理市場(chǎng)動(dòng)態(tài)保持高度敏感,具備較強(qiáng)的分析能力和洞察力。
3、具備優(yōu)秀的抗壓能力,面對(duì)高強(qiáng)度工作和復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景能保持冷靜,有條不紊推進(jìn)工作