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更新于 今天

應(yīng)收會(huì)計(jì)

1-1.5萬(wàn)
  • 徐州鼓樓區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

應(yīng)收應(yīng)付上市企業(yè)集團(tuán)公司會(huì)計(jì)師事務(wù)所
職位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)審核收入確認(rèn)、發(fā)票開(kāi)具等相關(guān)報(bào)賬流程,保證財(cái)務(wù)核算過(guò)程的合規(guī)性、準(zhǔn)確性、完整性,確保結(jié)果的準(zhǔn)確性;
2.負(fù)責(zé)審核收款認(rèn)領(lǐng)與清賬等相關(guān)報(bào)賬流程,保證資金收支的安全性與賬務(wù)處理結(jié)果的準(zhǔn)確性;
3.負(fù)責(zé)審核銷(xiāo)售專項(xiàng)付款、一般付款等資金支出類(lèi)業(yè)務(wù)報(bào)賬流程,保證資金支出的安全性與賬務(wù)處理結(jié)果的準(zhǔn)確性;
4.負(fù)責(zé)審核應(yīng)收賬務(wù)調(diào)賬、壞賬處理等相關(guān)報(bào)賬流程,保證賬務(wù)處理結(jié)果的準(zhǔn)確性;
5.負(fù)責(zé)記錄、匯總、梳理各類(lèi)審核一般性問(wèn)題,并在共享知識(shí)庫(kù)進(jìn)行內(nèi)容新增、維護(hù)、刪除和問(wèn)答發(fā)布等,建立健全智能問(wèn)答制度,提升問(wèn)題解決效率;
6.負(fù)責(zé)收集、整理本崗位以及各單位發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)存在的遺漏、系統(tǒng)缺陷,并向上級(jí)匯報(bào),進(jìn)行問(wèn)題解決/推動(dòng)優(yōu)化,跟進(jìn)問(wèn)題解決方案落地;
7.提出應(yīng)收核算組相關(guān)財(cái)務(wù)制度、方案、操作指引的修訂建議;完善現(xiàn)有政策、流程及制度、核算相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)化操作指導(dǎo)手冊(cè),根據(jù)新業(yè)務(wù)的發(fā)生及時(shí)完善更新;
8.協(xié)助團(tuán)隊(duì)建立健全共享應(yīng)收核算流程及操作規(guī)范,根據(jù)業(yè)務(wù)開(kāi)展情況分析優(yōu)化共享核算流程和規(guī)范;
9.配合共享中心質(zhì)量管理崗,對(duì)質(zhì)量檢查報(bào)告中出現(xiàn)的流程運(yùn)行及業(yè)務(wù)處理問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行匯報(bào),并根據(jù)上級(jí)指示推進(jìn)優(yōu)化改進(jìn)。
任職要求:
1.應(yīng)收會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
3.工作細(xì)致謹(jǐn)慎,精確度高;
4.具有較強(qiáng)的抗壓能力;
5.本科院校會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)類(lèi)專業(yè)畢業(yè)學(xué)歷。

工作地點(diǎn)

徐州徐工集團(tuán)工程機(jī)械股份有限公司鼓樓區(qū)馱藍(lán)山路26號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 寧波慈溪市
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

繆學(xué)森/人事經(jīng)理

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上海青鳳信息科技有限公司
上海青鳳信息科技有限公司專注一站式人力資源解決方案供應(yīng)商,總部位于上海。上海青鳳信息科技有限公司,致力于為快速發(fā)展的公司提供人才供應(yīng)解決方案,持續(xù)為客戶提供優(yōu)秀人才,并協(xié)助公司提升人才效能。公司一直秉持“耐心”和“用心”的理念,為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。上海青鳳為企業(yè)提供全面的、整體化、一站式人力資源解決方案,包括靈活用工、獵頭、招聘流程外包、人力資源外包等。上海青鳳致力于打造融合線下人力資源服務(wù)和線上一站式全方位人力資源解決方案的服務(wù)商。我們將致力于發(fā)展成為客戶真正的人力資源合作伙伴,并承諾將一直為市場(chǎng)帶來(lái)新的人力資源理念。公司使命:持續(xù)為客戶提供優(yōu)秀人才,并持續(xù)提升人才效能(人才檔案,人才融入,人才能力提升,定期溝通,沙龍及能力提升牽引);公司戰(zhàn)略:把客戶的用人需求,當(dāng)成自己的用人需求,全心全意讓客戶的消費(fèi)體驗(yàn)佳;公司核心價(jià)值觀:助力客戶成長(zhǎng)、開(kāi)放、進(jìn)取、樂(lè)觀;公司企業(yè)文化:自我實(shí)現(xiàn)、客戶成長(zhǎng)
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