薪資待遇:
1、基本工資+績效,綜合收入4-6k,朝九晚六,大小休;
2、全勤獎、年終獎、工齡獎、分紅機制等多種獎勵;
3、五險、團建旅游、內(nèi)購福利、法定休假、年假;
4、完善的線上線下培訓體系,不定期外部培訓機會;
5、舒適辦公環(huán)境、團隊氛圍好、有活力,制度公平透明,團隊簡單和諧;
工作職責:
1、跟蹤貨品到貨情況,及時安排配發(fā);
2、負責店鋪的每季度預算制作及簽訂;
3、跟進店鋪存銷結(jié)構(gòu),適時推動補單或促銷活動;
4、負責店鋪之間的貨品調(diào)撥,促進流轉(zhuǎn),減少貨品積壓概率。
5、店鋪日常管理:退貨審核、盤點單核對、費用單上賬、對賬單核對等。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、一年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、較好的溝通能力;
4、熟練操作現(xiàn)代辦公設備和軟件(office、釘釘?shù)龋?/div>
查看全部