1. 在院領(lǐng)導的領(lǐng)導下,全面負責內(nèi)科系統(tǒng)行政、業(yè)務、教學、科研的指導、督促工作。參加醫(yī)院的相關(guān)會議,負責傳達、貫徹會議精神,并督促落實。
2. 認真貫徹落實醫(yī)院各項規(guī)章制度及醫(yī)療操作規(guī)程,配合醫(yī)院職能部門進行檢查、督促、反饋。
3. 指導科室制訂工作計劃和業(yè)務發(fā)展計劃及年度計劃井組織實施、監(jiān)督檢查。
4. 負責組織科室的義診、對外交流、指令性任務的分派工作。
5. 對科室新藥使用、儀奉設(shè)施添置等提出指導性意見。 運用經(jīng)驗指導臨床實踐,不斷開展新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。
6. 定期組織科室進行病例討論、業(yè)務學習、繼續(xù)教育、臨床教學,并在日常工作和教學中起模范作用。
7. 做好科室組織協(xié)調(diào)、人員調(diào)配、人才培養(yǎng)、危急重病人的多學科經(jīng)討論工作,貫徹執(zhí)行院部的各項指令性任務。