崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品交付計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃,合理實(shí)施生產(chǎn)排程,監(jiān)督生產(chǎn)各部門的計(jì)劃達(dá)成率,配合銷售部門,按照訂單的變動(dòng)及時(shí)合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,確保訂單合同的履行。
2、協(xié)助技術(shù)部門完善生產(chǎn)工藝,實(shí)施工藝執(zhí)行考核和監(jiān)察,協(xié)助技術(shù)部門改產(chǎn)品質(zhì)量,配合技術(shù)部門的試生產(chǎn)。
3、進(jìn)行生產(chǎn)中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,質(zhì)量問題的解決和質(zhì)量改進(jìn)。
4、對生產(chǎn)系統(tǒng)實(shí)施有效的優(yōu)化,布局,管理,按照公司的產(chǎn)品類型制定合適的生產(chǎn)方式,控制生產(chǎn)成本,實(shí)施產(chǎn)能和瓶頸工序的分析,從而合理的安排生產(chǎn)以滿足訂單的需要
5、制定并實(shí)施績效考核制度,激發(fā)員工的生產(chǎn)積極性,提升生產(chǎn)效率。
6、配合人事部做好員工的崗位培訓(xùn),制定員工的技能考核制度,提升員工的技能。
7、實(shí)施現(xiàn)場的5S管理和看板管理。
職位要求:
1、機(jī)加工行業(yè)生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗(yàn);
2、精通精益生產(chǎn)。
3、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。
4、可以有效的激勵(lì)員工。
5、精通5S管理。
6、具備設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)。
7、具備品質(zhì)管理知識和理念。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、包住、餐補(bǔ)、績效獎(jiǎng)金