職位描述
招聘員工關(guān)系人力資源管理員人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 招聘與配置：負(fù)責(zé)公司招聘計劃的制定與執(zhí)行，包括發(fā)布職位、篩選簡歷、組織面試、錄用通知等。 維護(hù)招聘渠道，確保招聘流程的高效和質(zhì)量。
2. 員工關(guān)系管理：建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工關(guān)系中的問題和沖突。負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理，確保手續(xù)的合規(guī)性。
3. 員工檔案管理：建立和更新員工檔案，確保員工信息的準(zhǔn)確性和完整性。定期對員工檔案進(jìn)行審核和整理，保證檔案的安全和保密。
4. 薪酬福利管理：協(xié)助制定和調(diào)整薪酬福利政策，確保政策的公平性和競爭力。負(fù)責(zé)員工考勤及薪資的核算。
5. 培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助制定員工培訓(xùn)計劃，組織和實(shí)施各類培訓(xùn)活動。跟蹤培訓(xùn)效果，為員工的職業(yè)發(fā)展提供支持和建議。
6. 行政管理： 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理，包括辦公環(huán)境、車輛的維護(hù)和管理。管理公司固定資產(chǎn)，確保資產(chǎn)的安全和有效利用。
7. 辦公環(huán)境與設(shè)施：維護(hù)良好的辦公環(huán)境，確保辦公場所的整潔和有序。負(fù)責(zé)辦公用品的采購、分發(fā)和庫存管理。
8. 其他工作： 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)（如月度考核、問題項(xiàng)目調(diào)查等）。與各部門保持良好的溝通協(xié)作，確保人事行政工作的順利進(jìn)行。
1. 招聘與配置：負(fù)責(zé)公司招聘計劃的制定與執(zhí)行，包括發(fā)布職位、篩選簡歷、組織面試、錄用通知等。 維護(hù)招聘渠道，確保招聘流程的高效和質(zhì)量。
2. 員工關(guān)系管理：建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工關(guān)系中的問題和沖突。負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理，確保手續(xù)的合規(guī)性。
3. 員工檔案管理：建立和更新員工檔案，確保員工信息的準(zhǔn)確性和完整性。定期對員工檔案進(jìn)行審核和整理，保證檔案的安全和保密。
4. 薪酬福利管理：協(xié)助制定和調(diào)整薪酬福利政策，確保政策的公平性和競爭力。負(fù)責(zé)員工考勤及薪資的核算。
5. 培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助制定員工培訓(xùn)計劃，組織和實(shí)施各類培訓(xùn)活動。跟蹤培訓(xùn)效果，為員工的職業(yè)發(fā)展提供支持和建議。
6. 行政管理： 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理，包括辦公環(huán)境、車輛的維護(hù)和管理。管理公司固定資產(chǎn)，確保資產(chǎn)的安全和有效利用。
7. 辦公環(huán)境與設(shè)施：維護(hù)良好的辦公環(huán)境，確保辦公場所的整潔和有序。負(fù)責(zé)辦公用品的采購、分發(fā)和庫存管理。
8. 其他工作： 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)（如月度考核、問題項(xiàng)目調(diào)查等）。與各部門保持良好的溝通協(xié)作，確保人事行政工作的順利進(jìn)行。
工作地點(diǎn)
西安市-雁塔區(qū)-電子城街道電子三路西京電氣總公司A座十二樓1208室A座1208
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陜西速跑環(huán)境檢測技術(shù)研究有限公司陜西速跑環(huán)境檢測技術(shù)研究有限公司成立于 2018年 12月，經(jīng)西安市市場監(jiān)督管理局批準(zhǔn)的專業(yè)環(huán)境監(jiān)測技術(shù)機(jī)構(gòu)，注冊資金 2000萬，占地面積一千二百多平方米，現(xiàn)為陜西省質(zhì)量認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會會員單位，檢測能力已通過陜西省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局 CMA計量認(rèn)證，為陜西省環(huán)境監(jiān)測行業(yè)的專業(yè)檢測機(jī)構(gòu)。為陜西省清潔生產(chǎn)協(xié)會理事單位。本公司為客戶提供從選址、建廠、應(yīng)急預(yù)案、項(xiàng)目驗(yàn)收、排污許可證再到正式生產(chǎn)、環(huán)境監(jiān)測、清潔生產(chǎn)、設(shè)備運(yùn)維進(jìn)行全方位無縫對接的“一站式環(huán)保管家”服務(wù)鏈，對傳統(tǒng)環(huán)保服務(wù)局限性進(jìn)行改造，根據(jù)企業(yè)的環(huán)保需求，解決企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)中所面臨的環(huán)保問題，降低企業(yè)運(yùn)營成本，協(xié)助政府更便捷有效地做好環(huán)保咨詢管理工作。
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