一、 崗位核心價值
作為公司的核心決策支持者與風險管控者，全面負責公司財務戰(zhàn)略、核算、資金、稅務和預算管理。核心使命是構建適應公司發(fā)展的財務管控體系，通過精準的財務分析、高效的資金運營和科學的績效核算，驅動業(yè)務增長、控制經(jīng)營風險、提升盈利能力，從根本上解決“財務精細化經(jīng)營分析能力支持”，為公司戰(zhàn)略決策提供堅實的數(shù)據(jù)依據(jù)。
二、 崗位職責
1. 財務體系建設與系統(tǒng)整合：
主導財務系統(tǒng)整合：作為核心成員，主導或深度參與公司業(yè)務和財務系統(tǒng)在“云星空”平臺的統(tǒng)一整合項目，設計并優(yōu)化統(tǒng)一的財務核算流程與標準。
構建現(xiàn)代化財務體系： 建立并完善覆蓋預算管理、成本核算、財務分析、資金管理、稅務籌劃的完整財務管理制度體系。
2. 經(jīng)營分析與管理決策支持：
實現(xiàn)精細化經(jīng)營分析：建立公司級和業(yè)務單元（分產(chǎn)品線）的盈利模型。定期提供經(jīng)營分析報告，深入分析收入、成本、費用、利潤變動原因，精準核算各業(yè)務單元的真實盈利水平。
為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持：基于數(shù)據(jù)，為新品開發(fā)、市場投入、渠道策略、定價策略等關鍵業(yè)務決策提供財務測算和可行性分析。
3. 全面預算與績效管理：
建立全面預算管理體系：牽頭實施全面預算管理，將公司戰(zhàn)略目標分解為可執(zhí)行的財務計劃，并監(jiān)控執(zhí)行過程。
負責協(xié)助人力部門定期提供各項經(jīng)營類數(shù)據(jù)，為人力部門合理設定考核類關鍵指標、考核評估等提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
4. 資金與稅務管理：
優(yōu)化資金管理： 負責公司資金計劃與調(diào)度，提高資金使用效率，嚴格控制應收賬款和庫存周轉，保障現(xiàn)金流安全。
合規(guī)與稅務籌劃：確保公司財務運作的合規(guī)性，統(tǒng)籌公司的稅務籌劃，在合規(guī)前提下優(yōu)化稅負。
5. 團隊管理與跨部門協(xié)同：
領導財務團隊，提升團隊專業(yè)能力。
主動協(xié)同業(yè)務部門：深入業(yè)務，與銷售、供應鏈、產(chǎn)品等部門緊密合作，用財務語言幫助業(yè)務部門理解經(jīng)營結果，促進業(yè)財融合。
三、 任職資格要求
1. 學歷與資質：
本科及以上學歷，財務管理、會計學等相關專業(yè)。
中級會計師及以上職稱，CPA（注冊會計師）資格優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗要求：
8年以上財務工作經(jīng)驗，5年以上財務經(jīng)理/總監(jiān)管理經(jīng)驗。
必須具備“工貿(mào)一體”型企業(yè)財務全盤管理經(jīng)驗，深刻理解供應鏈、生產(chǎn)成本、外貿(mào)業(yè)務之間的財務邏輯。
有主導或深度參與ERP系統(tǒng)上線或整合項目經(jīng)驗者極佳。
有跨境電商或多渠道銷售企業(yè)財務背景者優(yōu)先。
3. 專業(yè)知識與技能：
精通財務分析：具備強大的數(shù)據(jù)建模和分析能力，能從財務數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題。
精通成本管理：熟悉制造型企業(yè)成本核算方法。
熟悉外貿(mào)財稅：精通出口退稅、外匯管理等外貿(mào)財務知識。
熟練使用ERP系統(tǒng)：能利用ERP系統(tǒng)進行精細化管理和數(shù)據(jù)提取。
4. 核心素質：
戰(zhàn)略思維與商業(yè)洞察力：能站在公司戰(zhàn)略高度進行財務規(guī)劃和管理。
嚴謹務實與原則性：對數(shù)字高度敏感，嚴謹細致，同時堅守財務底線和合規(guī)性。
溝通協(xié)調(diào)與影響力：善于與業(yè)務部門溝通，能推動財務政策和項目落地。
解決問題的能力與抗壓性：能應對復雜局面，解決系統(tǒng)性財務難題。
領導力：能帶領和培養(yǎng)財務團隊。
工作時間：8:30-17:30，雙休。
工作地點：無錫市濱湖區(qū)太湖街道平安財富中心1702，近市民中心地鐵站。
公司額外提供用餐補貼。