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核心職責(zé)：
1. 戰(zhàn)略制定與規(guī)劃： 領(lǐng)導(dǎo)制定、溝通并執(zhí)行公司的年度及長期營銷戰(zhàn)略，確保與整體業(yè)務(wù)目標(biāo)高度一致。
2. 品牌建設(shè)與管理： 塑造、提升和維護(hù)公司品牌形象，確保品牌價值的一致性傳遞。
3. 市場洞察與用戶研究： 深入了解市場動態(tài)、競爭格局、行業(yè)趨勢及目標(biāo)用戶需求，為決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 全渠道營銷推廣： 規(guī)劃、管理和優(yōu)化線上線下全渠道營銷活動（包括但不限于數(shù)字營銷、內(nèi)容營銷、社交媒體、公關(guān)、活動、傳統(tǒng)廣告等），提升品牌知名度和用戶獲取效率。
5. 產(chǎn)品營銷與GTM： 領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品的上市策略、定位、定價及推廣計劃。
6. 銷售賦能： 為銷售團(tuán)隊提供有效的市場工具、內(nèi)容和支持（如銷售資料、案例研究、培訓(xùn)），促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化。
7. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與管理： 組建、激勵、培養(yǎng)高績效的營銷團(tuán)隊，營造積極創(chuàng)新的工作氛圍。
8. 預(yù)算與ROI管理： 負(fù)責(zé)營銷預(yù)算的制定、分配、監(jiān)控和優(yōu)化，確保資源高效利用，持續(xù)衡量并提升營銷活動的投資回報率。
9. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化： 建立并監(jiān)控關(guān)鍵營銷指標(biāo)，利用數(shù)據(jù)分析驅(qū)動決策，持續(xù)優(yōu)化營銷策略和效果。
10. 跨部門協(xié)作： 與產(chǎn)品、銷售、運(yùn)營、財務(wù)、客戶服務(wù)等部門緊密合作，確保營銷計劃的有效落地和公司目標(biāo)的協(xié)同達(dá)成。
任職要求：
1. 教育背景與工作經(jīng)驗(yàn)
(1) 學(xué)歷： 市場營銷、工商管理、傳播學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。MBA優(yōu)先。
(2) 經(jīng)驗(yàn)： 至少8-10年 以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中 至少5年 在管理崗位（經(jīng)理級以上），3年以上 擔(dān)任營銷總監(jiān)或同等高級管理職位經(jīng)驗(yàn)。
(3) 管理經(jīng)驗(yàn)： 擁有成功組建、領(lǐng)導(dǎo)和管理多元化營銷團(tuán)隊的豐富經(jīng)驗(yàn)。
2. 核心專業(yè)能力
(1) 戰(zhàn)略思維： 卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力，能將業(yè)務(wù)目標(biāo)轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的營銷策略。
(2) 全渠道營銷精通： 深刻理解并具備整合數(shù)字營銷（SEO/SEM, 社交媒體、內(nèi)容營銷、郵件營銷、自動化等）、傳統(tǒng)營銷及新興渠道（如短視頻、直播等）的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
(3) 品牌管理專長： 擁有成功打造、提升和管理品牌資產(chǎn)的成熟經(jīng)驗(yàn)。
(4) 預(yù)算與財務(wù)管理： 具備管理大型營銷預(yù)算的能力，精于成本控制和資源優(yōu)化。
(5) 產(chǎn)品營銷與GTM： 熟悉產(chǎn)品生命周期管理，具備成功策劃和執(zhí)行新產(chǎn)品上市的經(jīng)驗(yàn)。
(6) 市場研究與用戶洞察： 熟練運(yùn)用各種市場研究和用戶調(diào)研方法，深刻理解目標(biāo)用戶畫像和行為。
(7) 銷售賦能能力： 理解銷售流程，能有效設(shè)計和提供銷售支持工具。
3. 關(guān)鍵軟性能力與領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)
(1) 卓越領(lǐng)導(dǎo)力： 能夠激勵、賦能和發(fā)展團(tuán)隊成員，建立高績效、高凝聚力團(tuán)隊。
(2) 戰(zhàn)略溝通能力： 出色的口頭和書面溝通能力，能清晰、有說服力地向高層管理者、跨部門同事及外部合作伙伴闡述營銷愿景、策略和成果。
(3) 結(jié)果導(dǎo)向： 強(qiáng)烈的目標(biāo)驅(qū)動意識，以達(dá)成甚至超越關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)為工作核心。
(4) 創(chuàng)新思維： 擁抱變化，對新趨勢、新技術(shù)保持敏銳度，敢于嘗試創(chuàng)新營銷方法。
(5) 解決問題能力： 能夠快速識別復(fù)雜問題，分析根源并提出有效的解決方案。
(6) 強(qiáng)大的執(zhí)行力： 能夠?qū)?zhàn)略藍(lán)圖轉(zhuǎn)化為具體的行動計劃并推動高效落地。
(7) 跨部門協(xié)作： 優(yōu)秀的合作精神，能夠有效建立和維護(hù)跨部門關(guān)系，推動協(xié)同。
(8) 抗壓能力： 在快節(jié)奏、高壓環(huán)境下保持冷靜，有效管理多項(xiàng)任務(wù)和優(yōu)先級。
(9) 商業(yè)敏銳度： 深刻理解公司整體業(yè)務(wù)模式和盈利邏輯，營銷決策緊密服務(wù)于商業(yè)目標(biāo)。
4. 加分項(xiàng)
(1) 擁有從0到1搭建營銷體系或成功帶領(lǐng)企業(yè)經(jīng)歷高速增長階段的經(jīng)驗(yàn)。
(2) 擁有相關(guān)行業(yè)認(rèn)證。
(3) 具備優(yōu)秀的英語溝通能力。
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