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1、熟悉公司提供的各類招聘軟件， 并熟練使用； 2、根據(jù)招聘需求，進(jìn)行職位分析， 篩選簡歷，邀約面 試；
3、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理、 記錄、分析、反饋； 4、負(fù)責(zé)求職者跟蹤維護(hù)，做好人才儲備；
5、負(fù)責(zé)每日招聘渠道的發(fā)帖與刷新；
6、負(fù)責(zé)對求職者進(jìn)行邀約面試、善于溝通， 幫助求職者 完成入職；
任職要求：
1、 不限學(xué)歷，要會打字跟求職者介紹廠區(qū)；
2、熱愛人力資源工作， 對招聘工作感興趣；
3、認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格外向， 有野心，賺錢欲望強(qiáng)優(yōu)先。
4、公司免費(fèi)提供工作資源， 招聘平臺賬號等
5、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有一定抗壓能力：
6、善于溝通， 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)優(yōu)先；
崗位福利：
1、薪資待遇：底薪【3000】+招聘提成300-2000/人
2、作息時(shí)間：早上9:00-下午5:00，午休12:00-13:00 【單休】
2、有專業(yè)培訓(xùn)，手把手指導(dǎo)各項(xiàng)技能， 表現(xiàn)優(yōu)異的晉升 快；
3、公平廣闊的晉升空間，所有運(yùn)營管理崗位均從內(nèi)部優(yōu) 秀員工中選拔；
4、定期團(tuán)建及員工發(fā)展培訓(xùn)， 定期戶外聚餐 +節(jié)日禮品 +生日禮金；
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)： 做過廠區(qū)招聘工作優(yōu)先