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會(huì)員營(yíng)銷經(jīng)理（餐飲）

1-1.5萬(wàn)

職位描述

C端用戶會(huì)員體系搭建經(jīng)驗(yàn)餐飲服務(wù)新媒體
崗位職責(zé)
1.會(huì)員運(yùn)營(yíng)體系搭建與優(yōu)化負(fù)責(zé)制定全面的會(huì)員運(yùn)營(yíng)策略，構(gòu)建完善的會(huì)員體系，包括會(huì)員等級(jí)制度、權(quán)益體系、積分體系等，提升會(huì)員活躍度、留存率與忠誠(chéng)度。深入分析會(huì)員數(shù)據(jù)，挖掘會(huì)員需求與行為特征，制定個(gè)性化的會(huì)員營(yíng)銷活動(dòng)方案，策劃線上線下會(huì)員專屬活動(dòng)，提高會(huì)員參與度與轉(zhuǎn)化率。定期收集會(huì)員反饋，優(yōu)化會(huì)員服務(wù)流程與體驗(yàn)，解決會(huì)員問題，維護(hù)良好的會(huì)員關(guān)系，打造高粘性的會(huì)員社群。
2.新媒體外包對(duì)接與管理負(fù)責(zé)篩選、評(píng)估與合作新媒體外包團(tuán)隊(duì)，制定外包合作方案與標(biāo)準(zhǔn)，簽訂合作協(xié)議，明確雙方權(quán)責(zé)與服務(wù)要求。統(tǒng)籌新媒體外包項(xiàng)目執(zhí)行，包括內(nèi)容創(chuàng)作（圖文、視頻等）、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)（微信、微博、抖音等）、活動(dòng)策劃等，確保外包內(nèi)容符合公司品牌調(diào)性與營(yíng)銷目標(biāo)。定期對(duì)外包團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)行監(jiān)督、考核與評(píng)估，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋與業(yè)務(wù)需求，及時(shí)提出優(yōu)化建議，推動(dòng)外包項(xiàng)目高效落地。與公司內(nèi)部各部門（如市場(chǎng)部、產(chǎn)品部、設(shè)計(jì)部等）保持密切溝通協(xié)作，整合資源，保障新媒體運(yùn)營(yíng)與會(huì)員運(yùn)營(yíng)工作協(xié)同推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)品牌傳播與業(yè)務(wù)增長(zhǎng)目標(biāo)。
任職要求：
1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、廣告學(xué)、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3 - 5年以上會(huì)員運(yùn)營(yíng)或新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有新媒體外包對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉會(huì)員運(yùn)營(yíng)全流程與新媒體平臺(tái)（微信、抖音、小紅書等）運(yùn)營(yíng)規(guī)則與玩法。

工作地點(diǎn)

和平區(qū)奈斯酒店(沈陽(yáng)站店)太原街奈斯酒店

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都青羊區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

彭涵雨/人事經(jīng)理

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四川智服是社寶信息科技（上海）有限公司的全資子公司。社寶科技，堅(jiān)持以“讓社會(huì)更高效”為使命，創(chuàng)建完善的一站式人力資源數(shù)字化服務(wù)云平臺(tái)。充分融合互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)+SaaS云計(jì)算技術(shù)，為雇員、企業(yè)、政府及事業(yè)單位打造一站式人力資源全流程服務(wù)系統(tǒng)，將招聘、背調(diào)、入職、社保/公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、雇員福利等傳統(tǒng)模塊串聯(lián)、整合，實(shí)現(xiàn)一體化的人力資源服務(wù)鏈條，幫助企業(yè)降本增效，實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)新。憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和創(chuàng)新的服務(wù)模式，社寶科技發(fā)展迅猛，企業(yè)綜合實(shí)力快速上升!創(chuàng)始人/CEO李賢威先生，擁有豐富的人力資源行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，目前擔(dān)任北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、上海服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，京津冀大數(shù)據(jù)協(xié)會(huì)人力資源大數(shù)據(jù)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，還獲得“中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)年度十大人物”、“新浪中國(guó)經(jīng)濟(jì)潮流人物TOP40”，“亞太人力資源服務(wù)獎(jiǎng)——?jiǎng)?chuàng)業(yè)新星獎(jiǎng)”、“靜安區(qū)首批中青年拔尖人才”、“上海市青年創(chuàng)業(yè)英才”、“上海市新銳型企業(yè)家”、“中國(guó)人力資源服務(wù)100人”、“新產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)行業(yè)榜單年度經(jīng)濟(jì)創(chuàng)業(yè)菁英”、“靜安區(qū)青年拔尖人才”等榮譽(yù)稱號(hào)，并入選上海“千帆行動(dòng)”企業(yè)家計(jì)劃。短短數(shù)年間，社寶科技服務(wù)超過(guò)12000家企業(yè)，涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、餐飲、零售、快消、教育、金融、物流運(yùn)輸?shù)葦?shù)十個(gè)行業(yè)，累計(jì)服務(wù)人數(shù)超過(guò)100萬(wàn)。成為中國(guó)石化、中興通訊、上海寶鋼、碧桂園、萬(wàn)科、招商銀行、興業(yè)銀行、東芝、美的、首旅如家、順豐速運(yùn)、圓通速遞、盒馬鮮生等100余家中外500強(qiáng)及行業(yè)標(biāo)桿客戶專業(yè)的人力資源合作伙伴。
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