實習(xí)有轉(zhuǎn)正名額。
崗位職責
1. 參與公司部分崗位招聘工作;
2. 根據(jù)崗位需求,通過各種渠道尋訪、篩選合適的目標人才;
3. 與潛在目標人才保持良好的溝通,跟進招聘流程的每個環(huán)節(jié),包括面試安排、薪資談判、offer溝通,背景調(diào)查、上崗前跟進等;
4. 甄別、選擇、建立和維護合適招聘渠道,及時發(fā)布招聘廣告,管理招聘信息;
5. 部門負責人給予的其他HR的工作事宜。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,1-3年招聘工作經(jīng)驗即可;
2. 了解各種招聘渠道、招聘流程,掌握面試技巧,并有自己的面試判斷原則;
3. 細致認真,具有較強的責任心,具備良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,具有團隊合作意識;
4. 抗壓性較強,團隊配合意識強。
實習(xí)員工福利: 生日福利、節(jié)日福利、免費工裝、雙休、三餐包吃、包?。▎T工宿舍)。