職位描述
資料管理法律服務(wù)
崗位職責(zé)：協(xié)助開展日常勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳與普及工作，提高用人單位和勞動(dòng)者的法律意識(shí)。
配合進(jìn)行用人單位遵守勞動(dòng)法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，收集相關(guān)資料并整理記錄。
受理勞動(dòng)者投訴舉報(bào)案件，對(duì)案件進(jìn)行初步核實(shí)與登記，及時(shí)跟進(jìn)處理進(jìn)度并向上級(jí)匯報(bào)。
參與勞動(dòng)糾紛調(diào)解工作，協(xié)助維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與勞動(dòng)監(jiān)察相關(guān)的工作任務(wù)。
任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，法學(xué)、人力資源管理、社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，具備一定法律知識(shí)基礎(chǔ)或有過類似實(shí)習(xí)經(jīng)歷者更佳。
3、遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄；認(rèn)同公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀。
4、工作細(xì)致認(rèn)真，溝通能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境；
5、22-40歲，無不良征信記錄。
薪資待遇：到手工資3382.92），交五險(xiǎn)，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核發(fā)放。
福利：高溫+保暖+三節(jié)，包中餐
工作時(shí)間：周一至周五 9:00-17:00（午休12:00-14:00）
配合進(jìn)行用人單位遵守勞動(dòng)法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，收集相關(guān)資料并整理記錄。
受理勞動(dòng)者投訴舉報(bào)案件，對(duì)案件進(jìn)行初步核實(shí)與登記，及時(shí)跟進(jìn)處理進(jìn)度并向上級(jí)匯報(bào)。
參與勞動(dòng)糾紛調(diào)解工作，協(xié)助維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與勞動(dòng)監(jiān)察相關(guān)的工作任務(wù)。
任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，法學(xué)、人力資源管理、社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，具備一定法律知識(shí)基礎(chǔ)或有過類似實(shí)習(xí)經(jīng)歷者更佳。
3、遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄；認(rèn)同公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀。
4、工作細(xì)致認(rèn)真，溝通能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境；
5、22-40歲，無不良征信記錄。
薪資待遇：到手工資3382.92），交五險(xiǎn)，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核發(fā)放。
福利：高溫+保暖+三節(jié)，包中餐
工作時(shí)間：周一至周五 9:00-17:00（午休12:00-14:00）
工作地點(diǎn)
南昌青山湖區(qū)中節(jié)能國(guó)際中心.
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江西大唐人力資源集團(tuán)有限公司江西大唐人力資源集團(tuán)成立于2008年，歷經(jīng)十余年的發(fā)展，與時(shí)俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，從最初單一的勞務(wù)派遣、人事外包，發(fā)展成為多元化、多業(yè)態(tài)、全維度的人力資源產(chǎn)業(yè)集群。集團(tuán)依托全省十一個(gè)地區(qū)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)和強(qiáng)大的IT技術(shù)，已經(jīng)形成了人力資源綜合服務(wù)、勞資管理咨詢服務(wù)、職業(yè)教育培訓(xùn)服務(wù)、涉密檔案專項(xiàng)服務(wù)、現(xiàn)代園區(qū)托管服務(wù)等五大支柱產(chǎn)業(yè)，服務(wù)企業(yè)1000余家，覆蓋人群90000多人，服務(wù)客群廣泛分布于政府、教育、金融、電力、制造、房地產(chǎn)、零售、物流、互聯(lián)網(wǎng)等各大民生領(lǐng)域。大唐人力集團(tuán)洞察經(jīng)濟(jì)走勢(shì)，時(shí)刻關(guān)注人才需求變化，在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下確立了新的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型方向：集團(tuán)將秉持保護(hù)企業(yè)勞資安全的使命，以高科技產(chǎn)品和專家級(jí)服務(wù)為中國(guó)企業(yè)賦能，依托公司自研的綜合業(yè)務(wù)集成系統(tǒng)，構(gòu)建起一個(gè)共生、共榮、共贏、共享的人力資源生態(tài)圈，致力于打造江西省首家人力資源垂直領(lǐng)域的創(chuàng)新型服務(wù)平臺(tái)。
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