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更新于 7月24日

新媒體運(yùn)營(yíng)

8000-15000元
  • 成都雙流區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源內(nèi)容運(yùn)營(yíng)短視頻運(yùn)營(yíng)短視頻平臺(tái)圖文平臺(tái)微信公眾號(hào)小紅書抖音產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)新媒體人力資源服務(wù)廣告/營(yíng)銷
崗位職責(zé)
1. 內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布:
(1)負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書、B站等平臺(tái)日常內(nèi)容策劃、撰寫、編輯及發(fā)布;
(2)結(jié)合熱點(diǎn)與品牌調(diào)性,產(chǎn)出圖文、短視頻、H5等創(chuàng)意內(nèi)容,提升用戶互動(dòng)與粘性。
2. 賬號(hào)運(yùn)營(yíng)與增長(zhǎng)
(1)制定并執(zhí)行各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略,實(shí)現(xiàn)粉絲增長(zhǎng)、活躍度及轉(zhuǎn)化目標(biāo);
(2)監(jiān)測(cè)賬號(hào)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)動(dòng)作,提升內(nèi)容曝光與傳播效果。
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
(1)定期分析后臺(tái)數(shù)據(jù)(閱讀量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告并提出改進(jìn)方案;
(2)通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)內(nèi)容策略調(diào)整,提升運(yùn)營(yíng)效率。
4. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行
(1)策劃線上互動(dòng)活動(dòng)(抽獎(jiǎng)、話題、直播等),提升品牌曝光與用戶參與度;
(2)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)活動(dòng)落地執(zhí)行及效果復(fù)盤。
5. 用戶互動(dòng)與輿情管理
(1)及時(shí)回復(fù)用戶評(píng)論及私信,維護(hù)品牌形象;
(2)監(jiān)測(cè)輿情動(dòng)態(tài),協(xié)同團(tuán)隊(duì)處理突發(fā)情況。

任職資格
1. 基礎(chǔ)要求
(1)本科及以上學(xué)歷,1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 藍(lán)領(lǐng)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
(2)熟悉主流新媒體平臺(tái)(微信、抖音、小紅書等)運(yùn)營(yíng)規(guī)則與算法機(jī)制。
2. 核心能力
(1)文案功底扎實(shí):能獨(dú)立撰寫不同風(fēng)格的文案(熱點(diǎn)文、種草文、活動(dòng)文案等);
(2)視覺(jué)敏感度強(qiáng):具備基礎(chǔ)圖片處理(如PS/Canva)或短視頻剪輯能力(剪映/PR);
(3)數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用新榜、蟬媽媽、千瓜等工具分析數(shù)據(jù),指導(dǎo)決策;
(4)網(wǎng)感突出:對(duì)熱點(diǎn)敏感,能快速捕捉話題并轉(zhuǎn)化為內(nèi)容創(chuàng)意。
3. 加分項(xiàng)
(1)有爆款內(nèi)容創(chuàng)作案例或賬號(hào)從0-1運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
(2)熟悉SEO/SEM、信息流廣告投放邏輯;
(3)具備攝影、設(shè)計(jì)、插畫等技能。
4. 個(gè)人素質(zhì)
(1)責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作,具備多任務(wù)處理能力;
(2)良好的溝通協(xié)作能力及創(chuàng)新思維;
(3)發(fā)現(xiàn)情緒價(jià)值和市場(chǎng)需求。

工作地點(diǎn)

成都市-雙流區(qū)-龍橋路宗申賽納維129棟201

職位發(fā)布者

姚女士/人事行政文員

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