職位描述
快速消費品日化農(nóng)/林/牧/漁
崗位職責(zé)
1、負責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;
2、根據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;
3、與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
4、分析市場和行業(yè)發(fā)展信息，為銷售部門提出建設(shè)性的市場拓展方案；
5、參與制定各類市場推廣方案并實施;
6、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報工作情況;
7、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。
【任職要求】：
1、21-38歲，普通話流利；
2、喜歡溝通交流，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
3、有強烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；
4、有服務(wù)、客服、保險、招商等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
【薪酬福利】：
1、底薪+高提成，月收入6000-12000元，上不封頂；業(yè)績突出者有額外豐厚獎勵；
2、 帶薪年假、節(jié)日福利、競賽獎品、豐富的團建活動、生日福利等；
3、 公司支持員工技能、管理雙向發(fā)展通道。
4、根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展，提供系統(tǒng)培訓(xùn)課程（營銷系列課程、實戰(zhàn)公開課堂等）上班時間：8：30-17：30 單休
1、負責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;
2、根據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;
3、與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
4、分析市場和行業(yè)發(fā)展信息，為銷售部門提出建設(shè)性的市場拓展方案；
5、參與制定各類市場推廣方案并實施;
6、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報工作情況;
7、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。
【任職要求】：
1、21-38歲，普通話流利；
2、喜歡溝通交流，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
3、有強烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；
4、有服務(wù)、客服、保險、招商等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
【薪酬福利】：
1、底薪+高提成，月收入6000-12000元，上不封頂；業(yè)績突出者有額外豐厚獎勵；
2、 帶薪年假、節(jié)日福利、競賽獎品、豐富的團建活動、生日福利等；
3、 公司支持員工技能、管理雙向發(fā)展通道。
4、根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展，提供系統(tǒng)培訓(xùn)課程（營銷系列課程、實戰(zhàn)公開課堂等）上班時間：8：30-17：30 單休
工作地點
鄭州中原區(qū)河南金鐘光電科技有限公司圣世嘉業(yè)3期6號樓506
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職位發(fā)布者
葛賽/人事經(jīng)理
立即溝通
河南金鐘光電科技有限公司金鐘公司簡介河南金鐘光電科技有限公司是專業(yè)鋰電池制造商，主要生產(chǎn)動力型鋰離子電池、電動車鋰電池，太陽能路燈，太陽能路燈電池模組以及各種定制鋰電池，可以為客戶提供從電芯、電池模組到太陽能路燈在內(nèi)的完整系列產(chǎn)品，充分滿足客戶的需求。從太陽能路燈照明到太陽能光伏電站，再到電動車鋰電池和各種定制鋰電池，金鐘光電在新能源領(lǐng)域不斷努力，不斷精進，截止2023年新能源鋰電池產(chǎn)品已經(jīng)服務(wù)客戶超過1萬家，產(chǎn)品銷量達10萬套，公司擁有各種專利40余項，通過了質(zhì)量管理體系，職業(yè)健康安全管理體系，環(huán)境管理體系認(rèn)證，是鄭州市科技型企業(yè)，國家級科技型企業(yè)，國家級創(chuàng)新型企業(yè)，并于 2022年通過了國家級高新技術(shù)企業(yè)稱號。金鐘光電始終堅信質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本，公司嚴(yán)格按照ISO9001體系的要求建立和完善自己的品質(zhì)保證系統(tǒng)，從原材料采購、原材料檢驗、制程控制到成品出貨等都有完善、系統(tǒng)、科學(xué)的操作規(guī)范，確保產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定可靠。金鐘人始終堅信創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂，為此建立了強大的研發(fā)力量，并建立金鐘鋰電研發(fā)中心，充分吸收各種先進的技術(shù)，開發(fā)新產(chǎn)品，確保產(chǎn)品能滿足市場和客戶的需求。金鐘光電堅持人性化的管理，把員工視為公司寶貴的資源，堅持給員工提供好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，確保企業(yè)和員工共同進步和發(fā)展，實現(xiàn)雙贏；同時關(guān)注環(huán)保和安全，為人類社會的可持續(xù)發(fā)展貢獻力量，彰顯社會責(zé)任。
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