崗位內(nèi)容:
1. 制定公司行政方針、規(guī)定和工作計劃,并組織實施;
2. 統(tǒng)籌企業(yè)人、財、物等資源,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升運營效率。
3. 管理公司財務(wù)、人事、行政等后勤服務(wù)團(tuán)隊,確保各項工作順暢運轉(zhuǎn);
4. 編制年度經(jīng)費預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行情況,對公司資源進(jìn)行有效管理。
5.參與或主導(dǎo)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,分析市場趨勢、競爭環(huán)境,制定中長期發(fā)展目標(biāo)。
6.將戰(zhàn)略目標(biāo)拆解為部門/團(tuán)隊的具體KPI,確保執(zhí)行路徑清晰。
7.監(jiān)控戰(zhàn)略實施進(jìn)度,動態(tài)調(diào)整資源分配。
8.建立標(biāo)準(zhǔn)化管理制度(如財務(wù)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等),降低運營風(fēng)險。
任職要求:
1. 碩士及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè),10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 具備優(yōu)秀的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問題能力;
3. 熟悉企業(yè)管理、法律法規(guī)等知識,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)敏感度;
4. 熟練使用Office軟件,良好的英語讀寫能力者優(yōu)先。