職位描述
總賬會計上市企業(yè)集團公司會計中級職稱購物中心運營
1、參與編制公司的年度財務(wù)預(yù)算和投資計劃，并對其年度資本性支出進行監(jiān)督、管理。管理公司的預(yù)算執(zhí)行情況，按期編 制預(yù)算執(zhí)行明細(xì)表；
2、編制公司年度資金計劃，并對公司資金使用的情況進行監(jiān)督、管理；
3、定期審核所負(fù)責(zé)公司出納傳遞的賬務(wù)核算票據(jù)等憑證，并編制轉(zhuǎn)賬憑證；參與財務(wù)決算、快報、月報、季報、年報等財務(wù)報告的編制，以及財務(wù)分析工作；負(fù)責(zé)每月編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并注明未達(dá)賬項的性質(zhì)和時間；
4、按照會計事務(wù)所的要求對會計報表進行調(diào)整，配合稅務(wù)師事務(wù)所對公司企業(yè)所得稅的審計工作；
5、準(zhǔn)確計算并提取所負(fù)責(zé)公司的各項稅款，完成所負(fù)責(zé)公司的納稅申報工作，對所負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟類等合同的執(zhí)行情況進行跟進監(jiān)督、管理；
6、定期審核所負(fù)責(zé)公司出納傳遞的賬務(wù)核算票據(jù)等憑證，并編制轉(zhuǎn)賬憑證；
7、負(fù)責(zé)公司的財務(wù)檔案資料管理，包括現(xiàn)金日記賬、銀行日記 賬、票據(jù)簿等。確保檔案資料的完整性和安全性，方便查閱 和使用；
8、貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)及有關(guān)財務(wù)、稅收制度，保證財務(wù)工作的正常進行。落實上級單位財務(wù)管理要求，規(guī)范會計基礎(chǔ)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、編制公司年度資金計劃，并對公司資金使用的情況進行監(jiān)督、管理；
3、定期審核所負(fù)責(zé)公司出納傳遞的賬務(wù)核算票據(jù)等憑證，并編制轉(zhuǎn)賬憑證；參與財務(wù)決算、快報、月報、季報、年報等財務(wù)報告的編制，以及財務(wù)分析工作；負(fù)責(zé)每月編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并注明未達(dá)賬項的性質(zhì)和時間；
4、按照會計事務(wù)所的要求對會計報表進行調(diào)整，配合稅務(wù)師事務(wù)所對公司企業(yè)所得稅的審計工作；
5、準(zhǔn)確計算并提取所負(fù)責(zé)公司的各項稅款，完成所負(fù)責(zé)公司的納稅申報工作，對所負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟類等合同的執(zhí)行情況進行跟進監(jiān)督、管理；
6、定期審核所負(fù)責(zé)公司出納傳遞的賬務(wù)核算票據(jù)等憑證，并編制轉(zhuǎn)賬憑證；
7、負(fù)責(zé)公司的財務(wù)檔案資料管理，包括現(xiàn)金日記賬、銀行日記 賬、票據(jù)簿等。確保檔案資料的完整性和安全性，方便查閱 和使用；
8、貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)及有關(guān)財務(wù)、稅收制度，保證財務(wù)工作的正常進行。落實上級單位財務(wù)管理要求，規(guī)范會計基礎(chǔ)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1．大學(xué)本科及以上，35周歲以下，會計、財務(wù)類相關(guān)專業(yè)；
2．具備 5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上同業(yè)態(tài)經(jīng)驗；具備初級會計師或以上職稱。
3．熟練掌握財務(wù)會計、成本會計、稅法等相關(guān)知識，熟悉國家會計準(zhǔn)則和制度。
4．具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和決策支持能力；
5．熟悉財務(wù)管理軟件，如 NCC、用友等，能夠熟練運用辦公軟件進行數(shù)據(jù)處理和分析；
6．具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門保持良好的溝通和協(xié)作關(guān)系；
7．具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠適應(yīng)企業(yè)財務(wù)管理的變化和發(fā)展需求。
2．具備 5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上同業(yè)態(tài)經(jīng)驗；具備初級會計師或以上職稱。
3．熟練掌握財務(wù)會計、成本會計、稅法等相關(guān)知識，熟悉國家會計準(zhǔn)則和制度。
4．具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和決策支持能力；
5．熟悉財務(wù)管理軟件，如 NCC、用友等，能夠熟練運用辦公軟件進行數(shù)據(jù)處理和分析；
6．具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門保持良好的溝通和協(xié)作關(guān)系；
7．具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠適應(yīng)企業(yè)財務(wù)管理的變化和發(fā)展需求。
工作地點
天津東麗區(qū)金隅金玉府
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職位發(fā)布者
黎藜/人事經(jīng)理
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北京金隅投資物業(yè)管理集團有限公司北京金隅投資物業(yè)管理集團有限公司（以下簡稱投資物業(yè)管理集團）隸屬于北京金隅集團股份有限公司，主營業(yè)務(wù)涵蓋地產(chǎn)投資經(jīng)營、物業(yè)管理、休閑度假和相關(guān)服務(wù)業(yè)領(lǐng)域。投資物業(yè)管理集團是北京地區(qū)最大、業(yè)態(tài)多樣的投資性物業(yè)持有者與管理者之一，目前在北京及天津持有的高檔寫字樓、商業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等投資物業(yè)面積百余萬平米；物業(yè)管理面積一千余萬平方米，專業(yè)化能力、品牌知名度、出租率和收益水平多年保持北京乃至全國業(yè)內(nèi)領(lǐng)先水平。投資物業(yè)管理集團負(fù)責(zé)金隅集團在京資產(chǎn)的運營和管理，業(yè)務(wù)成熟，運營環(huán)境穩(wěn)定。集團所屬各企業(yè)在資產(chǎn)經(jīng)營、物業(yè)管理、員工管理、內(nèi)控管理等方面經(jīng)過多年的經(jīng)驗積累，形成了較為完善的制度體系，管理規(guī)范化、系統(tǒng)化，員工福利保障體系健全，具有良好的品牌優(yōu)勢。秉承金隅集團“干事有平臺、創(chuàng)新有機遇、發(fā)展有空間、貢獻有回報”的人才理念，大力實施“人才強企、人力興企”戰(zhàn)略、五湖四海引智聚才，尤其重視高校畢業(yè)生的引進、培養(yǎng)和使用，為畢業(yè)生提供良好的福利待遇和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，以人才引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)、以產(chǎn)業(yè)聚集人才，為“打造國際一流產(chǎn)業(yè)集團、向世界500強邁進”的宏偉目標(biāo)提供人才和智力保證。
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