職責描述:
1、受理重大投訴工單,及時準確高效處置,提出解決方案及合理建議并上報給相關(guān)負責人;
2、根據(jù)事件分級矩陣,及時有效跟進處置每個工單,對工單的響應率、結(jié)案率、合規(guī)率、滿意度等核心指標負責;
3、負責跟進處置監(jiān)管等外部渠道重大客訴;
4、對進線用戶反饋的問題前置化處理;
薪資:基本薪資 6K+職級補貼 600+月度津貼 400+績效薪資4.5K(系數(shù)0.6-1.4)
綜合薪資:9000-15000
工作時間:9-18,12-21 點兩個班次 雙休排班制,非固定周末休
福利:入職繳納五險一金 ,生日福利,團建活動等
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學歷;
2、二年以上投訴崗位客服工作經(jīng)驗,有有重大客戶投訴的處理經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉基礎的 Excel 報表制作,有較好的數(shù)據(jù)分析能力;
4、邏輯思維及溝通表達能力強,文本編寫能力優(yōu)秀;
5、較強的溝通談判能力,有責任感,創(chuàng)新服務意識強;
6、具備良好的反應速度和服務意識,能沉著應對突發(fā)事件并懂得如何安撫用戶情緒