崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門經(jīng)理制定年度質(zhì)量工作計(jì)劃,貫徹執(zhí)行公司制訂執(zhí)行的有關(guān)方針、政策、法令、法規(guī),制定并落實(shí)公司的質(zhì)量管理制度,檢查各項(xiàng)管理制度實(shí)施情況及質(zhì)量審核情況
2、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量異常的關(guān)閉進(jìn)行監(jiān)督,并進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總,監(jiān)督檢查事業(yè)部質(zhì)量保證過程執(zhí)行情況,對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3、進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析,組織、參與質(zhì)量活動(dòng)
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)部門工作需要交辦的其他相關(guān)工作
任職要求
1、系統(tǒng)的掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉檢驗(yàn)、電力系統(tǒng)、質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí)
2、具有較強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力;思維敏捷,思路清晰,判斷力強(qiáng),具有較好的綜合素質(zhì);具有較好的文字水平和口頭表達(dá)能力;
雙休