崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制配電設(shè)備的維修、保養(yǎng)計劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2、檢查配電設(shè)備的日常維修、運(yùn)行情況和記錄情況。
3、負(fù)責(zé)酒店配電設(shè)備的運(yùn)行、維修、保養(yǎng)的管理工作。
4、督導(dǎo)技工嚴(yán)格按照操作規(guī)程工作,做好交接班記錄。
5、督導(dǎo)技工進(jìn)行設(shè)備和測試,針對出現(xiàn)的各種故障制定各種防范措施。
6、經(jīng)常檢查員工崗位的工作質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題,并給予指導(dǎo)及幫助。
7、對員工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),不斷提高專業(yè)水平,管理員工工作表現(xiàn)。
8、協(xié)調(diào)與工程部其他班組的聯(lián)系,確保各項(xiàng)工作的順利工作。
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、同崗位3年工作經(jīng)驗(yàn),高低壓證件、變配電、自動化。
2、熟悉強(qiáng)電系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理工作,有較強(qiáng)的理論知識及動手能力。
3、精通電氣專業(yè),熟悉與電氣相關(guān)的其他專業(yè)。
原標(biāo)題:《酒店強(qiáng)電主管》