職位描述
公考政策研究培訓/輔導服務
崗位職責：
1.政策考情收集：對各類人事考試招考政策進行研究分析，為具體項目業(yè)務開展提供參考建議；
2.對各類考試真題考情信息進行收集、分析，為課程開展提供專業(yè)支撐；
3.相關政策研究分析文章撰寫；
3.負責與師資進行教學內(nèi)容的交流工作，進行基本的課程溝通；
4.完成上級領導安排的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學歷；
2.熟悉公務員及其他公職類考試內(nèi)容及流程；
3.具有良好的書面與口頭表達能力，工作條理性強；
4.應變能力、協(xié)調(diào)、溝通控制能力好，善于與人交流，親和力強；
5.踏實肯干，對待工作認真負責，具有良好的團隊合作精神。
工作地點
東環(huán)國際廣場-D座山東省濟南市歷城區(qū)二環(huán)東路3966號東環(huán)國際廣場D座4樓南區(qū)
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職位發(fā)布者
湯女士/人事主管
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