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崗位職責: 1. 負責公司新媒體平臺運營策略的制定和實施； 2. 負責新媒體平臺賬號矩陣的搭建，包括公眾號、視頻號、小紅書、抖音等； 3. 負責新媒體平臺內(nèi)容的策劃、生產(chǎn)、發(fā)布及互動管理，進行潛客挖掘和輔助轉化； 4. 配合市場部進行業(yè)務推廣活動、日常活動的設計及傳播方面的有效支持； 5. 跟進拍攝全周期工作，參與短視頻欄目的策劃、拍攝及剪輯。 6.領導安排的其他工作任務。 任職要求: 1. 具備出色的策劃和文案能力； 2. 對專業(yè)內(nèi)容能快速吸收與理解，能把握傳播關健點并付諸實現(xiàn)； 3. 具備主流新媒體平臺賬號矩陣成功運營經(jīng)驗，應聘時請?zhí)峁┌咐?4. 可以自拍自剪，生產(chǎn)照片和視頻內(nèi)容， 5. 有想法、有創(chuàng)意、執(zhí)行力強，善于抓住當前熱點事件和內(nèi)容的反向，擅長數(shù)據(jù)分析，對細節(jié)敏感;。 6.對新AI有經(jīng)驗或快速學習吸收能力。 7.薪資結構：采用 “固定薪資+績效獎金+業(yè)務提成+長期激勵” 的復合結構，綁定短期目標與長期價值。 崗位亮點： 1. 集團公司，專業(yè)化強，行業(yè)資源優(yōu)，優(yōu)秀者可升項目負責人。 2. 具激勵及競爭力的薪資結構，職責清晰。 3. 人文、工作環(huán)境優(yōu)，五天工作制（9：00－12：00；14：00－18：00暫），法假，五險一金齊全。