職位描述
寫字樓小區(qū)
崗位內容：
1. 負責編制和落實物業(yè)管理工作計劃，組織協調物業(yè)管理各項工作的開展；
2. 確定物業(yè)管理服務標準和考核指標，監(jiān)督服務質量并進行評價；
3. 維護物業(yè)設施的正常運行，協調處理突發(fā)事件，及時解決客戶投訴；
4. 管理物業(yè)收支情況，負責物業(yè)費用的收取、統(tǒng)計、分析和監(jiān)督；
5. 拓展新客戶資源、維護老客戶關系，協助公司領導完成其他工作。
任職要求：
1. 具備物業(yè)管理相關專業(yè)背景，本科及以上學歷；
2. 5年以上相關工作經驗，熟悉物業(yè)管理流程及人員管理；
3. 具備較強的溝通、協調能力、團隊管理能力和服務意識；
4. 具備一定的市場拓展能力和商務談判技巧；
5. 具有較高的責任心和敬業(yè)精神，具備較強的工作執(zhí)行能力。
工作地點
沈陽和平區(qū)新榮大廈
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職位發(fā)布者
盧寧/人事經理
三日內活躍立即溝通
遼寧格林豪森服務集團有限公司遼寧格林豪森服務集團有限公司在1999年3月1日由沈陽格林豪森物業(yè)管理有限公司聯袂科技、園林、秩序、電梯等15家專業(yè)公司組建而成。集團秉承“以心相伴一生”的理念，肩負“服務創(chuàng)造價值，美好您的生活”的使命，全體員工恪守“成就員工/誠篤同心、客戶至上/服務用心、奉獻社會/永葆初心”的核心價值觀，以“立足遼沈、服務東北、思齊全國”為目標，傾力塑造格林豪森經典品牌。集團堅持創(chuàng)新驅動，強化數字賦能，在原有“四保”服務基礎上，在強化大數據、物聯網、智能識別、AI算法等新技術上發(fā)力，并以此為支撐，構建出“用心+滿意"的“一建三聯”智慧服務體系，推動物業(yè)服務數字化轉型。經過不斷創(chuàng)新與發(fā)展，集團通過了遼寧省高新技術企業(yè)認證并成功申請23項軟件著作權和7項國家發(fā)明專利，自主研發(fā)的物業(yè)實時數據云平臺、APP、GBA設備遠程監(jiān)控系統(tǒng)和FM設施設備管理系統(tǒng)，開創(chuàng)了新型物業(yè)服務模式，通過“硬件+軟件+運營服務”三位一體的模式，真正實現物業(yè)管理智慧服務化和品牌轉型升級。集團智慧服務體系從研發(fā)到落地全程深入物業(yè)工作，功能迭代緊密貼合物業(yè)企業(yè)需求，提升物業(yè)企業(yè)服務軟實力，引領傳統(tǒng)服務住宅項目跨越智慧轉型門檻，企業(yè)外拓規(guī)模逐年增長。集團目前提供千余個就業(yè)崗位，服務于住宅、商業(yè)、寫字樓、辦公樓、醫(yī)院、校園、產業(yè)園、工廠、酒店等50余個項目，逾20萬名業(yè)主（業(yè)戶）、近660余萬平米物業(yè)服務管理面積。誠邀有志之士，攜手共進！
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