崗位職責:
1、行業(yè)市場開拓與商機挖掘
負責所轄目標行業(yè)的市場調研、潛力客戶識別與開發(fā)策略制定。
主動尋找、拜訪、建立并維護與目標行業(yè)頭部企業(yè)、大型集團、關鍵決策者的戰(zhàn)略性業(yè)務關系。
深入理解目標行業(yè)的運營模式、痛點、政策環(huán)境及充電場景需求。
在工控/電氣、電梯、光伏等關聯(lián)行業(yè)的既有經驗和人脈基礎上,快速切入并拓展充電樁業(yè)務機會。
2、解決方案式銷售與項目推進
基于對客戶業(yè)務場景和痛點的深刻理解,為客戶量身定制高價值的充電解決方案。
主導復雜大型To B充電項目的全流程銷售工作:需求分析、方案設計/整合、技術交流、價值呈現(xiàn)、報價談判、招投標管理、合同簽訂、訂單獲取、回款跟進。
有效管理銷售漏斗,精準預測銷售業(yè)績。
3、銷售目標達成
負責制定所負責行業(yè)/區(qū)域的年度、季度銷售計劃與策略。
承擔并努力超越公司下達的銷售業(yè)績指標。
4、高層級商務談判與合同管理
代表公司進行高難度商務談判,涉及整體解決方案價格、付款周期、服務條款、技術規(guī)范、交付驗收標準、長期合作協(xié)議等。
負責銷售合同的起草、審核、談判、簽訂及后續(xù)管理,確保合規(guī)并控制風險。
5、跨部門協(xié)調與資源整合
作為公司內部的“客戶代言人”,高效協(xié)調產品、研發(fā)、法務、財務等多個部門資源,確??蛻粜枨蟮玫娇焖夙憫透哔|量滿足。
推動內部流程優(yōu)化,解決跨部門協(xié)作中影響客戶滿意度和項目進度的瓶頸問題。
確保項目交付質量、時效與客戶期望一致。
任職要求:
本科及以上學歷,工科(電氣、自動化、機械、能源等)、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
工作經驗
1.5年及以上面向企業(yè)客戶(To B)的大客戶銷售或解決方案銷售經驗,有獨立完成百萬級以上復雜項目銷售的成功案例。
2.具備在以下一個或多個關聯(lián)行業(yè)深耕的銷售經驗:工業(yè)自動化/工控電氣、電梯、光伏/儲能。
3.有充電樁、新能源汽車、能源基礎設施、智能樓宇、綜合能源服務等相關產品或解決方案的銷售經驗。
4.有運作大型招投標項目、主導復雜商務談判及管理大額合同的豐富經驗。
能力要求
1.精通在大型組織中識別關鍵決策鏈、建立并維護多層級客戶關系。
2.深刻理解工控/電氣、電梯、光伏等目標行業(yè)的客戶特點、決策流程、采購模式、核心訴求及業(yè)務場景,并能快速將此理解遷移到充電樁解決方案的銷售中。
3.擅長基于客戶痛點,整合資源,設計和銷售高價值的定制化解決方案,而非單一產品。
4.精通復雜條款、高價值合同的談判策略與技巧,追求雙贏。