崗位職責(zé)
1、組織制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營、管理計(jì)劃,并確保完成;
2、提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì),提高業(yè)主滿意度,確保品質(zhì)收入指標(biāo)達(dá)成
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司社商經(jīng)營、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的開展,確保經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)
4、負(fù)責(zé)組織公司的制度建設(shè)及執(zhí)行力建設(shè)
5、主持公司日常經(jīng)營管理工作
6、完成總部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)
崗位要求
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷
2、5年以上相關(guān)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際交往能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力