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匯報對象：CEO
工作地點：公司總部（需高頻外勤）
崗位職責(zé)
一、外部資源對接與管理
1. 行業(yè)資源整合
? 對接商辦樓宇資產(chǎn)持有方（開發(fā)商/業(yè)主），建立并維護資源數(shù)據(jù)庫
? 聯(lián)動行業(yè)經(jīng)紀(jì)人團隊及從業(yè)者，組織行業(yè)沙龍/培訓(xùn)活動
? 拓展行業(yè)自媒體合作，策劃內(nèi)容聯(lián)合推廣
2. 內(nèi)容生產(chǎn)協(xié)作
? 協(xié)調(diào)外部內(nèi)容編輯團隊，把控行業(yè)分析報告、白皮書等專業(yè)內(nèi)容產(chǎn)出
? 監(jiān)控行業(yè)動態(tài)，定期提供競品分析與趨勢簡報
二、內(nèi)部協(xié)同推進
1. 項目落地支持
? 牽頭跨部門協(xié)作（新媒體/設(shè)計/技術(shù)），推動平臺功能開發(fā)與測試
? 監(jiān)督拍攝剪輯、平面設(shè)計等產(chǎn)出物質(zhì)量，確保符合行業(yè)調(diào)性
2. CEO日程管理
? 安排行業(yè)關(guān)鍵人會議，準(zhǔn)備洽談材料及后續(xù)跟進
? 匯總項目進度，制作CEO周報及決策支持文件
任職要求：
? 硬性條件：
? 3年以上商業(yè)地產(chǎn)/樓宇行業(yè)經(jīng)驗（資源型人才優(yōu)先）
? 熟悉商辦租賃/資產(chǎn)運營全流程，有經(jīng)紀(jì)人團隊管理經(jīng)驗更佳
? 出色的PPT/Excel能力，能獨立完成商業(yè)計劃書輔助撰寫
? 軟性素質(zhì)：
? 具備極強的跨圈層溝通能力（從基層經(jīng)紀(jì)人到企業(yè)高管）
? 抗壓性強，適應(yīng)快節(jié)奏創(chuàng)業(yè)項目工作模式
薪酬激勵體系
1. 基礎(chǔ)薪資結(jié)構(gòu)
職級 月薪范圍 說明
初級助理 7,000-10,000元 需具備行業(yè)入門資源
資深助理 12,000-15,000元 需自帶可驗證的行業(yè)資源池
2. 績效獎金
? 資源對接數(shù)量（新增有效聯(lián)系人≥30人/季）
? 項目里程碑達(dá)成率（CEO評分）
? 內(nèi)容產(chǎn)出傳播量（閱讀量/轉(zhuǎn)化率指標(biāo)）
3. 資源拓展激勵
? 行業(yè)經(jīng)紀(jì)人資源：成功引入活躍經(jīng)紀(jì)人團隊，獎勵500元/組
? 資產(chǎn)方合作：促成樓宇資產(chǎn)入駐平臺，按首年交易額的0.5%計提
4. 特別福利
? 年度行業(yè)峰會參與資格（預(yù)算2萬元/年）
? 彈性工作時間（需保障核心會議出席）