崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行責(zé)任公司的財(cái)務(wù)預(yù)算、年度資金計(jì)劃,確保合理使用公司的財(cái)務(wù)資源;
2.負(fù)責(zé)責(zé)任公司日常會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用審批、成本控制、現(xiàn)金流管理等工作;
3.負(fù)責(zé)責(zé)任公司稅務(wù)申報(bào)、繳納和稅務(wù)籌劃工作;
4.負(fù)責(zé)責(zé)任公司財(cái)務(wù)報(bào)表編制及財(cái)務(wù)分析工作,為經(jīng)營(yíng)層提供決策依據(jù);
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱者優(yōu)先;
2.2年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有集團(tuán)或大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉會(huì)計(jì)核算方法及相關(guān)法律法規(guī),能夠熟練使用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;
4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和工作執(zhí)行力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和抗壓能力。
福利:雙休、帶薪年假、年度體檢、餐費(fèi)補(bǔ)貼、生日福利、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利、季度勞保。