崗位職責(zé):
1、通過電話形式與客戶建立聯(lián)絡(luò)和溝通,為客戶提供產(chǎn)品解決方案并促成簽約
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,確保達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
3、與公司各部門配合,及時(shí)處理用戶的反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,至少1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力和抗壓能力
3、具備較強(qiáng)的人際溝通及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績
4、熱愛銷售,善于挑戰(zhàn),積極樂觀,有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖、為人正直,誠實(shí)可靠
工作時(shí)間:
8:30-11:30 13:30-18:30每周雙休,享受法定節(jié)假日(正式入職,可帶薪年假)
薪資待遇:
1、薪資構(gòu)成:2350元+200新人津貼(就最高發(fā)放)+績效提成+各類補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+過節(jié)費(fèi)。淡季平均薪資6000左右,
旺季10000左右。
2、三個(gè)月試用期,單月保費(fèi)達(dá)成4萬完成可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正次月開始繳納五險(xiǎn)一金。
3、每年八次節(jié)日禮金,生日禮金等。
4、一季度四季度為公司旺季,按照國家標(biāo)準(zhǔn),兩薪三薪執(zhí)行。
5、專業(yè)的入職和晉升培訓(xùn),健全的職業(yè)發(fā)展體系。