崗位職責(zé):
1.教育政策研究:跟蹤國內(nèi)外教育領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)的變化,深入分析國家及地方教育政策對行業(yè)發(fā)展的影響,為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
2.行業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測:定期收集、整理和分析教育行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)、趨勢及熱點(diǎn)事件,撰寫行業(yè)研究報(bào)告,預(yù)測未來發(fā)展方向。
3.市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析:通過問卷調(diào)查、訪談、數(shù)據(jù)挖掘等方式,開展教育市場需求調(diào)研,分析目標(biāo)客戶群體特征及需求變化,為教育產(chǎn)品開發(fā)提供支持。
4.競品分析:對行業(yè)內(nèi)主要競爭對手進(jìn)行深入研究,包括其業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品特點(diǎn)、市場份額等,識別競爭態(tài)勢并提出應(yīng)對建議。
5.報(bào)告撰寫與呈現(xiàn):高質(zhì)量完成各類政策分析、行業(yè)研究及專項(xiàng)課題報(bào)告,并能夠清晰地向管理層展示研究成果。
任職要求:
1.師范類、市場營銷、心理學(xué)、社會學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.具備2年以上市場研究、規(guī)劃、企劃類工作經(jīng)驗(yàn);
3.有挑戰(zhàn)創(chuàng)新精神,具備系統(tǒng)規(guī)劃能力、企劃思維;
4.具備2C意識,能夠拉通各組織協(xié)同開展規(guī)劃、企劃、研究分析工作。